ベストライフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全51件） 3ページ目

【良い点】
社会人としての礼儀、上司への礼儀は学べる。
順序立てて仕事を教えていただけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時は凄まじく怖かったです。ことあるごとに怒鳴り散らかしてきたりと。恐怖しかありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ないですが、強いて言えば残業がないことでしょうか。施設によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言ってワークライフバラン...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ありきたりですが、お世話をしたご入居者からの感謝の言葉はやりがいになります。ヒラだとそれ以外は正直ありません。役職者になれば、部下の成長だった...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性の管理職は多くいます。管理職と言っても施設なので、チーフ、副主任、主任、施設長といった役職です。まじめに働き、時には現場の状況を見てあれこ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
大きな会社なので福利厚生はちゃんとしています。
営業だったのでメリハリが効く働き方ではなかったですが、営業のノウハウを新卒で学ばせて頂けました...続きを読む(全204文字)

【良い点】
今は分かりませんが、いい意味で適当な会社でした。ある意味やりやすく接遇面や接客等もあまり注意されることもありませんでした。私の施設は入居数も少...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社風が絶望的に合わない。
とにかく上を敬う。雑務は若手に丸投げ。
昭和からタイムスリップしてきたかのような考え方。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有休取りやすく残業も少ない。
本社の事務職員はワークライフバランスはとりやすいのではないか。
本社が新宿の高層ビルのワンフロアを丸々使っている...続きを読む(全331文字)

【良い点】
同業のなかではそれなりにお給料はいただけますが事業内容、夜勤ありなど考慮すると厳しい内容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の決め方が、対園児、退職者、新卒採用の人数等、本人の頑張りとは関係のないところで評価されるため、長年いても1ヶ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎年給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
まるで上がっていかない。
求人募集時には3000から5000円上がるとあったが、実際...続きを読む(全201文字)

【良い点】
マネジメント、現場プレーヤーどちらも評価される仕組みのため、給料あげたいならマネジメント側にまわらなければということはなく、プレーヤーでいたい...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当していた業務の内容からして妥当なのかなと思っていましたが全国的に考えると少し低めなのかなと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
冬のボーナスは給料の3分の1
4月に1ヶ月分、6月に半分
ボーナス支給で金額ミスあり、返済求められます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
施設長に気に入ってもらえれば昇進もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくどこの施設も評価は同じである。
とにかく競合他社に比べ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給料に関していい点はありません。手取り20万で少なすぎです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業禁止令が上から出されていて人が足らず...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。新卒入社だと年を重ねるごとにボーナス額が上がっていくが、中途採用だと上限額がある。ほぼ中途採用の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料は高めではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな方法で人事評価しているか全くわかりません。毎年人事評価の仕方変わります...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったところで、現場をあまり見てなく情報収集だけしてホーム長の判断してしまうので、よくわからないですね。
基本給...続きを読む(全94文字)