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株式会社ナブテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナブテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナブテックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナブテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナブテックの 社員・元社員による会社の評価

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ナブテックの 学生による会社の評価

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ナブテックの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、住宅補助や食事補助などの福利厚生があり充実しています。年次有給休暇も年20日もらえ、またやむなく消化し損ねた有給も、積立休暇として、積立てられる為...続きを読む(全163文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナブテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナブテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得を断られることはほぼありません。続きを読む(全29文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば社外研修を受講することもでき、やる気のある若手にとってはスキルを身につけることができる環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが、プロパー社員はコミュニケーションをとりやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマイクロマネ...続きを読む(全155文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がホワイト企業と企業と称されているので、ひと通りの制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
法定以上なら制度があ...続きを読む(全215文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ナブテスコグループでボーナスがそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコ様々で親会社が無ければ絶対に生き残れない...続きを読む(全200文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があるので、ある程度好きな時間に会社に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコグループの中では、かなり小さ...続きを読む(全180文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の機械関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは親会社同様、かなり貰える所。親会社が非常に安定していて、売り上げも右肩上がりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会...続きを読む(全196文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年3月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はナブテスコの保険組合になるので、
福祉厚生が使えることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がとにかくダメだった。
事...続きを読む(全239文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】仕事内容は、100%親会社からなので、ある程度の期間がたてば、それなりにこなせる。
休暇は取りやすいが、個人プレーの集まりだから、当然。
...続きを読む(全170文字)

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株式会社ナブテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設計を行っていく為の研修が事前にあり、しっかりとした設計力を養えると思います。また、その後の研修も豊富にあり、本人の意欲があれば、進んで研修を受講するこ...続きを読む(全150文字)

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サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ワークスタッフの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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【良い点】
福利厚生は、自分が働いていた頃は交通費の全額支給くらいだったかと思いますが、アルバイトで採用されている場合はそれくらいで十分なのかなという印...続きを読む(全198文字)

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株式会社セントラルサービスシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可だが、仕事がハードだからか、実際に申請している人は少なかった。家賃補助は雀の涙程度が月給に含まれている。続きを読む(全76文字)

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大林ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に準拠している部分が多いので大変便利である。
特に保養所はとても安くとても豪華なホテルに泊まれたりと大林組パワーを感じる点がとても多い。続きを読む(全77文字)

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株式会社マーキュリーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
よく聞く住宅手当や退職金はありません。リモートワークもないので、長く働くといった点では納得...続きを読む(全102文字)

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三菱UFJ人事サービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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【良い点】
ごく一般的な福利厚生であり、特別なものはないが、不満もない。
お休みは取りやすい環境であるし、銀行同様長期休みが年に1回取れる。
【気になる...続きを読む(全93文字)

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株式会社ソフトクリエイトホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
自社開発企業であり、若いうちから多くの経験を積める点に魅力を感じました。また、実力主義で年功序列がなく、優秀な人が高い給料を得られる制度であ...続きを読む(全203文字)

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株式会社サピエントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他の事務関連職 主任クラス 契約社員

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【良い点】
昇給しやすい
英語対応の分支払われる
一部リモートワークもあるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない、契約社員しかない
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テクミラホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に目立った福利厚生はない。基本的な部分は抑えられているので文句はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプラン等、特...続きを読む(全96文字)

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株式会社コングレの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
10年勤務しましたが、福利厚生によって特別な恩恵を受けたと感じる場面はほとんどありませんでした。制度自体はあるも...続きを読む(全100文字)

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株式会社オープンアップグループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の同業先は分かりませんが比較的いいと思います、eラーニングや資格取得制度、その他の制度や手当はいいと思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)

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ナブテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナブテック
フリガナ ナブテック
設立日 1989年4月
資本金 3000万円
従業員数 139人
決算月 12月
代表者 小林康永
本社所在地 〒651-2271 兵庫県神戸市西区高塚台7丁目3番地の3
電話番号 078-996-3705
NOKIZAL ID: 1585171

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