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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まず、住宅補助や食事補助などの福利厚生があり充実しています。年次有給休暇も年20日もらえ、またやむなく消化し損ねた有給も、積立休暇として、積立てられる為...続きを読む(全163文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナブテックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナブテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まず、住宅補助や食事補助などの福利厚生があり充実しています。年次有給休暇も年20日もらえ、またやむなく消化し損ねた有給も、積立休暇として、積立てられる為...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望すれば社外研修を受講することもでき、やる気のある若手にとってはスキルを身につけることができる環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
部署によりますが、プロパー社員はコミュニケーションをとりやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマイクロマネ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親会社がホワイト企業と企業と称されているので、ひと通りの制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
法定以上なら制度があ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ナブテスコグループでボーナスがそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコ様々で親会社が無ければ絶対に生き残れない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、ある程度好きな時間に会社に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコグループの中では、かなり小さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ボーナスは親会社同様、かなり貰える所。親会社が非常に安定していて、売り上げも右肩上がりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
良い点はナブテスコの保険組合になるので、
福祉厚生が使えることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がとにかくダメだった。
事...続きを読む(全239文字)
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【良い点】仕事内容は、100%親会社からなので、ある程度の期間がたてば、それなりにこなせる。
休暇は取りやすいが、個人プレーの集まりだから、当然。
...続きを読む(全170文字)
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設計を行っていく為の研修が事前にあり、しっかりとした設計力を養えると思います。また、その後の研修も豊富にあり、本人の意欲があれば、進んで研修を受講するこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
シフト制なのでしっかり事前に連絡をしていれば有給などは取れる
ただ派遣元と派遣先に連絡しないといけないのでそこの管理を自身でする必要があり。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ないと言っても良いくらいなにもありません。住宅手当や皆勤手当等はなかったです。資格手当はありましたが、びっくりするくらい少額です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社割でかなりお安く商品購入や施術を受けることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
施術に関しては忙しい為、お願いしにくいです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないと思った方がいいです。
僕がいた時は家賃補助とかもないので一人暮らしはかなり厳しいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社宅があり、半額だしてくれるので、一人暮らしはしやすい。また、一年以上在籍してたら、そこからキャリアアップだったりできる。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトは特にありません。
社員になると退職金、社員寮などはあるかと思われます。待遇わるいですが。ね続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
速払いは担当者と所長の双方が承認しないと反映されないし依頼しなければ動こうとしない
場合によっては承認出来ない日...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
確か建築士の資格を取れば祝い金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の申請には上司の方等に理由を説明しないといけなく、...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1日も有給は取れませんでした。通院で休みたいと事前にお話しても、休めるかはわかりませんとの反応でした。(結果休め...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給はしっかり取れます。
希望休も1ヶ月前に言えばちゃんと反映させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇給はそんなに...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社ナブテック |
|---|---|
| フリガナ | ナブテック |
| 設立日 | 1989年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 139人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小林康永 |
| 本社所在地 | 〒651-2271 兵庫県神戸市西区高塚台7丁目3番地の3 |
| 電話番号 | 078-996-3705 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。