ナブテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有給休暇の取得を断られることはほぼありません。続きを読む(全29文字)

【良い点】
希望すれば社外研修を受講することもでき、やる気のある若手にとってはスキルを身につけることができる環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署によりますが、プロパー社員はコミュニケーションをとりやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマイクロマネ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
親会社がホワイト企業と企業と称されているので、ひと通りの制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
法定以上なら制度があ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ナブテスコグループでボーナスがそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコ様々で親会社が無ければ絶対に生き残れない...続きを読む(全200文字)

【良い点】
フレックス制度があるので、ある程度好きな時間に会社に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナブテスコグループの中では、かなり小さ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスは親会社同様、かなり貰える所。親会社が非常に安定していて、売り上げも右肩上がりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良い点はナブテスコの保険組合になるので、
福祉厚生が使えることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がとにかくダメだった。
事...続きを読む(全239文字)

設計を行っていく為の研修が事前にあり、しっかりとした設計力を養えると思います。また、その後の研修も豊富にあり、本人の意欲があれば、進んで研修を受講するこ...続きを読む(全150文字)

主事業としては、親会社であるナブテスコの設計、解析及び試験の請負となっており、親会社は100パーセントそういった案件を当社に振る様になっている為、業績は...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最近評価制度の見直しがあり、単価に応じて昇給しやすくなったのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースがあまりにも低すぎ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元の評価、派遣先の評価、自己申告にて評価が決まる仕組みだが、派遣先はまだしも派遣元からどうやって評価されてい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
相性の良い上司に当たれば、正当な評価をしてもらえる。それに伴い、ボーナスもほどほどにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって支給されない可能性があるのは仕方ない事だと思いますが、今回は絶対ありますと言われていたのになかったこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
結果がそのまま評価される
昇給幅が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
容姿や若さが重要視される
口が達者な人が無駄に評価されるの...続きを読む(全99文字)

【良い点】
毎年一定の賞与は保証されているので、年収の計算がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一度の支給かつ3ヶ月程度分だが他社と比...続きを読む(全86文字)

【良い点】
最近本体の業績が良く、それに連動して賞与比率が約7ヶ月分近く出ている。給料も業界内では平均以上は貰えているのではないかと考える。
【気になる...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収面については成果と報酬の連動性が限定的であると感じる場面もありました。大規模案件の受注や高い成果を上げた場合...続きを読む(全635文字)

【良い点】
小さな企業だったので賃金に関しては初めから期待していませんでしたが、
やった分しっかり貰えたし、４，５年勤務でも退職金がもらえたので良かった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、よくわからない役職名だけが増えていきました。役割や責任の範囲も曖昧で、何を基準に評価されてい...続きを読む(全96文字)