この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにハラスメント上司がいるので、気を付けた方がよいが大体は良い人が多いので、なんとも言えない続きを読む(全79文字)
株式会社オープンループパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンループパートナーズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンループパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにハラスメント上司がいるので、気を付けた方がよいが大体は良い人が多いので、なんとも言えない続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しはよい方だと思う。比較的話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と仲良くなれば昇進しているような人事も一部見...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションが円滑に行われており、距離感がとても近い。職場で友人を作るのが好きな人には適していると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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頼れる上司などはいない。自分でな何とかするしかない。場所にもよるかとは思うが、自分の時はそうだった。管理職とは言っても一般の営業マンなので常に外勤中だった...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
他は特にないが、社員だとボーナスや退職金があるという点において、メリットと言えるのかもしれない。しかし、それも一般的な会社によくあることだと思...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
性格のいい人が多かったと思う。
上下の関係も縦社会というような感じはなく、フラットではあると思う。
もちろん数字については目標があるので目指す...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
人柄はみなさんよい方ばかりで、就業環境はいいと思います。
未経験で入社しても、丁寧に教えてくれました。
やる気があり成果を出せば、中途社員や若...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
紹介先の企業が仕事やプライベートでの悩み事を親身になって聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の紹介が遅い。遅いというか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
派遣法通りに社内選考のみで派遣先との顔合わせ(面接)無く派遣して貰えたのは割と有難かった。なんだかんだで3年くらい世話になり、就業先については...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人によってまちまち。誠実な人はとても誠実だし、入社時の説明はわかりやすかった。ただ、派遣で別の会社に出向くことになるので接点は少なかった。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
管理職含め、全体的に若い人が多かったと思います。
目標に未達の月末などは部内の雰囲気がピリピリするなどはありましたが、採用の基準に掲げている通...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
現場研修中でも、上司に困ったことなどを相談すれば積極的に面談をしてくれる
支店長もやり方は違えどひとりひとりすごく親切で、親身になってくれた。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
常に気にかけてくれ、人事考課もしっかりした面談の時間を設けてもらえる。
メリハリをつけて仕事ができるし、裁量以上のことを求められたり強要される...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
派遣社員の経験がなく、最初は不安もありましたが派遣先への面接の際などサポートしていただいたり、勤務が始まってからは、派遣先などの相談に乗ってく...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福岡市で何度か仕事を受けたが、営業担当の態度が非常に悪い。ドクターストップがかかるほどの病気にな...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
スタッフの電話対応や割と親身になって相談してくれるところはよかったかなと思う。
欠勤が多く続いたときは自宅まで来ていただいた。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
派遣先の管理職はよい方が多かったです。質問にも丁寧に答えていただけましたし、アポイントがとれないときも相談にのっていただくことがありました。派...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
配属先によって様々ですが、よい上司はいました。
社員教育の文化が無いためレベルはバラバラですが、個人的にスキルアップに取り組んでいる方もいて、...続きを読む(全243文字)
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派遣先の会社と、派遣元の会社における勤務予定が異なっていたり、勤怠の入力方法に誤りがあっても、指摘されたのはしばらく後のことで、後々誤差を請求され、交通費...続きを読む(全118文字)
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上司や社長との距離は近いです。悩みを相談すれば一緒に考えてくれます。
管理職の方々は基本的にこの業界で長く働いてきた方や他の業界で相応の活躍をされてきた...続きを読む(全220文字)
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この会社で一番印象に残っているのは社員の方に良い人が多い所ですかね。派遣の会社では当たり前なのかもしれませんが、初回時には引率して現場に連れて行って貰えま...続きを読む(全153文字)
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派遣社員として短期のアルバイトをしたことがあります。案件にもよると思いますが就業初日は集合場所から就業場所まで案内して貰えました。その時に案内してくれた社...続きを読む(全164文字)
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ありません。
マネーゲームしか頭になく、毎日のように無駄に地方支店へ足を運んでいた。
在籍中も、投資の失敗による数億円の損失を発表。
株主は激怒し、...続きを読む(全178文字)
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現在コールセンターで派遣社員として働かせていただいているのですが、何かあっても内勤の社員の方が相談に乗ってくれるので、安心して働けます。派遣会社の社員によ...続きを読む(全153文字)
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やすみずらい、休む前は2日前に連絡下さいとのことでした、1週間以内に辞めると一切支払いなし。メールでの仕事割り当てだが深夜に送って来る事も多い。同じ内容を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
異意味でも悪い意味でも挑戦をしない安定第一の会社。そのため、会社の成長はあまり感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々支店...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給は自由に取れます!育休産休の取得率も100パーセントかと思います。産後の復帰率も高く、就業時間などの融通は効きやすい。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
子どもがいる女性は働きやすいと思う。時短勤務や比較的に楽な部署へ移動ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に女性が少ない。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自分が採用したスタッフさんが頑張っている姿を見るとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフさんが何か問題を起こすと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員教育は整っていない。各支店の独自のルールがある。そもそも人が少ないため教えている暇がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒であれば年に一回ペースで昇給があるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が寸志。1ヶ月分の基本給しか貰えないため、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
応募した仕事はリモートで働けるものでした。リモートで働けるところがとてもよく、また、業界未経験でしたが、担当の方がとても親切で今までの職歴から...続きを読む(全543文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関しては上司によると思う。自分の所属には優しい方が多かったので、一から丁寧に教えていただけたが、そうではない...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社すると、半年から約1年間コールセンターなどの現場に派遣されるのだが、当たり外れがありかなり辛い思いをして...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
一見男女問わず活躍しているように感じていた時もあったが、総合的に見てやはり男性の方がキャリアを形成しやすい会社なのだなあと思う部分が多々あった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古き体質が残りすぎている。
役員レベルが昭和スタイルなため、体育会系でないと続けていくのは難しい。
管...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
私の教育担当になった社員さんは、比較的温厚で社交的な方でしたので、人当たりもよくいろいろ社内の事も聞かせて頂きました。私にとっては、最初に接す...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
賃上げも毎年行っています。若手の給与体系を見直して大幅な賃上げが行われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与を上げるため...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業担当に左右されると思います。私の担当の方は、とにかく細やかなコミュニケーションが苦手で、相談したことをズバッと派遣先に言ってしまい、派遣先...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社員さんは優しく、良いコミュニケーションができたと思います。一緒に仕事していて苦にはなりませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
事務の方の対応が早く丁寧なこと。疑問やわからないことがあっても安心して訊くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
コミュニケーションは特にないが、本社の人は良くも悪くもフランクな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店にアテンドする人はし...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上司には相談しやすい環境。比較的穏やかな人が多く人間関係で揉めることは少ない印象。新卒入社だと同期も多く一体感がある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員は基本的に穏やかな人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役、管理職は高島屋本体からの出向者でほとんどをしめられており...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
全員が基本ホテルを志望しての入社の為、人は基本的に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっていると、なかなか昇格ができない...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社オープンループパートナーズ |
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フリガナ | オープンループパートナーズ |
設立日 | 2005年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 290人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 駒井滋 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番17号 |
電話番号 | 03-5368-3088 |
URL | https://www.olp.co.jp/ |
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