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【良い点】
経験したことがないような業務を任せてもらえるため成長はできます。一緒に携わる社員との相性で働きやすさが変わると思います。続きを読む(全66文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オープンループパートナーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全33件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンループパートナーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンループパートナーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オープンループパートナーズの 社員・元社員による会社の評価
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オープンループパートナーズの 学生による会社の評価
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オープンループパートナーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
OJTや座学研修が手厚く、とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンターにパワハラを受けたのだけが残念です。（上層部...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発や教育体制の良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で即戦力とはいえ、研修も何もなか...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員であったため、特にスキルアップやキャリア開発、教育体制はありませんでした。だた、現場で必要なことは教えて...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣先の業務内容によりますよねー、やっぱり。
派遣先で新しいツールを使うたびに研修があったり、上司に教えてもらったりできます。
顧客対応スキ...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関しては上司によると思う。自分の所属には優しい方が多かったので、一から丁寧に教えていただけたが、そうではな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得費用等は負担してもらえる制度はあるが、落ちたら自腹
なのに、資格もっていない管理職...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒採用は最初に座学で基本的なビジネスマナーを教え、その後取引先企業での現場研修が半年程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修がとても丁寧でわからないところは随時聞けるのでとても親切。覚えることが多いがなんでも教えてもらえるので落ち着いてこなせばいい。
【気にな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていて、丁寧に仕事を教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発に関してはあまり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
マネジメント層が少ない為、能力さえあれば昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する前に昇進後の業務のみ任され、給与には...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員の定着や育成などは全くする気がありません。派遣会社とは思えないほど派遣社員...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特段なし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職者が多く、その都度退職者分の仕事が割り振られ、次の人が決まるまでは頑張ってほしいと言わ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制について研修などは派遣先次第だが基本的な社会人研修などはおこなっておらずいきなり顔合わせからの現場になる...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良く言えば奔放なので、自分次第である程度のスキルは習得出来ると思う。悪く言えば派遣先任せなので、特に何か行ってく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いい先輩にあたればしっかり教えてもらえる。また自分の意欲によっては早く色々と吸収できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣法改正の関係でなのか元々かは不明ですが、この会社でも一定期間以上就労する場合スキルアップ研修が受けられるそうです。私はそこまで長く働いて...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることといえば、最初の1年はコールセンター勤務のため怒っているお客さんのなだめ方程度。
本社に戻...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分のやる気次第ではスキルアップできる環境だとは思います。指示された業務だけをこなしているだけでは、スキルアップには繋がらないかなと感じまし...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
風通しは比較的良い環境だったと思う。成長意欲のある人にはどんどん仕事を任せて貰え、比較的何でもやらせてくれた。
また、今もあるかどうかは分か...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
新卒の教育はすごく大切にしていて、1ヶ月間本社で研修した後、半年から1年程度現場で研修することになるので、派遣についてよく学ぶことができます...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
口約束で仕事を増やし、覚えてころに当初の約束の時給アップをいろいろ理由をつけて反故にされました。また、ポジション向上をちらつかせ責任を押し付...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
自分で決めた月間の目標流れを逸脱しない範囲で自分のペースで仕事がこなせる。
営業マンは、残業が当たり前で、終電間近の人も多くいた。
時間の管...続きを読む(全189文字)
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オープンループパートナーズの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業界自体かなりレッドオーシャンな業界であり、また人材に関する様々なサービスも台頭してきているため、非常に不安...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人事考課で上司と直接タスク面談があり評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価より支店の売上評価が優先されるので、個人の目...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
退職希望を伝えた際は、すんなり了承いただけた。
ただ、退職時期は相談されたので余裕を持ったスケジュールが必要。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
現在の支店はワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間が確保できるかどうかは、所属する支...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な管理職がして慢性的な人手不足。このため、玉突き的に昇格した悪い意味で職位に見合わない能力の人が多い。続きを読む(全73文字)
回答者：
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【良い点】
人が好きならやっていける仕事。個人の裁量が多く、かなり自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
「人が好き」な事が前程の...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
全体的に緩い。その分売上低迷からの脱却で出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層のけん引力が弱い。明確な指標をもってみんな...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が6割だという説明は入社時にはありませんでした。
かなり大事なことなので、先に伝えるべきだと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が変更になってきつくなり、間に入って話してもらいましたが、話のニュアンスがうまく伝わっていなかったりして、結...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が日給の6割しかでません。
これに関しては会社に問い合わせたところ、本社の規定だから変えることはできないとい...続きを読む(全267文字)
サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
自分がやった分評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件によって上司の目の届くところは評価されやすい、など差はあります。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には新卒でもOJTが中心。
研修制度は最低限なので、現場で必要な知識・スキルは自ら学ぼうとする姿勢がなけれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業力は間違いなくつく。外に出てみて、鍛えられた基準の高さはいきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とマネージャーしかキ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは行われるがそれが活かせるような場所ではないと思います。
研修がある日は休憩中や、空き時間に行われるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
未経験でもわかりやすく教育して頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは難しいです
責任者以外の人はあまり知識が無...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
機械設計技術者試験の教育をオンラインで受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の教育は機械設計技術者試験以外はユーキャン...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育面でも熱心だった。よく社内向けの講習がおこなわれ、社会人としてのマナーやルールを教えていただいた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎月エリアごとに研修会があり、接客のスキルを磨くことができた。実践形式で行い、さまざまなスキルを身につけることにつながった。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
OJTがしっかり出来ていてスキルアップにするのに素晴らしい体制
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署のマニュアルもあるが何処にある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格支援制度はあるため、資格をたくさん取りたい方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本お客さん先で業務にあたるのだが...続きを読む(全149文字)
オープンループパートナーズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンループパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | オープンループパートナーズ |
| 設立日 | 2005年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 290人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 駒井滋 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番17号 |
| 電話番号 | 03-5368-3088 |
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