エム・ビー・アイの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
やりがいとは、「物事をする価値」および「それにともなう気持ちの張り」を意味する言葉です。 また、「やりがいがある」という表現は、充足感や手応...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、排他的社風でキャリア入社しても定着率が低い。
経営は、プロパー幹部が恣意的経営者の下で短期的方針に振...続きを読む(全236文字)

【良い点】
有給消化100% 残業は自分で調整できます。事務職の方々は、自分で仕事を調整している方々が多かったです。子育てしながら、仕事をしている方々も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給与制度を改正して若い社員が残業受給できるようにしたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分基本給削減をあおりをうけており慢性...続きを読む(全190文字)

【良い点】
トップの人脈はあるため、まだ今は会社は維持されている状態。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン体制のため、後継者がいない。今後...続きを読む(全189文字)

【良い点】
考えても何も浮かんで来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・タイムマネジメントがなされてない。
・遅刻の概念が存在しない。
平然...続きを読む(全206文字)

【良い点】
人間関係が良くて、外資系のわりにはドライな感じではありませんでした。
待遇も良かったので辞めたくなかったのですが、家庭の事情で、辞めてし...続きを読む(全167文字)

【良い点】
風通しは比較的良い社風
【気になること・改善した方がいい点】
営業職は提出物や会議は多いが、数字目標に向けた具体的なフォローがないた...続きを読む(全161文字)

当初東京以外に住んでいたという事もあって引越し費用は出していただいた。入社するという事を決めた理由としてはコールセンターの構築を手がけているという事、企...続きを読む(全277文字)

社員のある社員は過労気味ある社員は殆ど仕事無しといったタスクのバランスが偏りすぎている。基本社長のワンマン主義。気に入られれば長く続ける事が出来る。残業...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎年基本給の引き上げがあること、勤続年数によらず住宅手当があること、通勤手当も基本的に全額支給となること、残業代の未払いがないことなど
当然...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ひとつも良いところがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、正直言って企業としての整備が不十分だと感じました。寮...続きを読む(全242文字)

【良い点】
大手企業なだけあり、福利厚生は充実している。
住宅補助もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援も充実しているが、人によって...続きを読む(全114文字)

【良い点】
お盆の代わりに、毎年4日の有給とは別の特別休暇が与えられる。有給と土日と特別休暇を合わせて、10連休を取得することも可能で、そこで海外旅行な...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務でも年末年始の休日は繁忙期のため必ず店舗に派遣されますが、なぜか部長などは免除されたり、当日来なかったり...続きを読む(全229文字)

【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務に必要な知識を補うためのサポートが充実している。
研修は最新のサーバOSや仮想化技術に対応しており、30代を過ぎてからでもスキルのアップ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
提携している保養施設や宿泊施設を利用できる制度が整っており、福利厚生は非常に充実していました。リフレッシュの機会を積極的に後押ししてくれる環...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないに等しい。
住宅手当がなく、ボーナスもないため、生活は厳しい。
社内サークル制度等はなく、充実はして...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、法律で定められた最低限の社会保険などは完備されているものの、会社独自のプラスアルファはほぼな...続きを読む(全246文字)