回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お盆の代わりに、毎年4日の有給とは別の特別休暇が与えられる。有給と土日と特別休暇を合わせて、10連休を取得することも可能で、そこで海外旅行な...続きを読む(全149文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
TIS株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TIS株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にTIS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お盆の代わりに、毎年4日の有給とは別の特別休暇が与えられる。有給と土日と特別休暇を合わせて、10連休を取得することも可能で、そこで海外旅行な...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助については東京勤務なら月に3.1万円出るためIT業界の中では比較的充実していると感じる。
また、新卒の場合は月2.4万円で、新築の借...続きを読む(全114文字)
ハイブリッドワークが定着しており、豊洲の最新オフィスとリモートを柔軟に使い分けられる。また、副業やテレワーク手当、自己研鑽を支援するカフェテリアプランなど...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は東京エリアで月額3万程度支給される。新卒から4年目までは、配属拠点から実家が2時間以上のエリアにある場合は借り上げ寮に格安で住むこ...続きを読む(全158文字)
東京勤務で、リモートワーク推奨のため、良い就労環境であると感じる続きを読む(全32文字)
福利厚生制度として住宅補助、借上げ寮があり、他にも社員持株会、育児介護休暇など基本な制度は整っている。続きを読む(全51文字)
研修が非常に手厚く、TISインスティテュートを中心に技術研修やマネジメント研修など幅広く学べる体制があります。働く環境も落ち着いており、リモートやフレック...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
細やかな額ではあるが、住宅手当などあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明だが、当時の福利厚生アプリで使える項目は多いも...続きを読む(全104文字)
リモートの社員が多く、リモートを求めている人からしたらとてもいい環境だと思う。続きを読む(全39文字)
客先常駐が多いと聞いた。客先常駐を避けている人には向いていないと思う。良くも悪くも客先によって環境が決まるため運要素が強い。続きを読む(全62文字)
就労環境やテレワーク等を考えると良いと感じている。またコアタイムなしのフレックスタイム制を導入しているため、働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全69文字)
住宅手当が東京(31000円)と充実、見込み残業20時間分続きを読む(全29文字)
テレワーク制度は日数制限なしであり、フレックス制度と併用可能続きを読む(全30文字)
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【良い点】
住宅補助、子供手当、通勤費など基本的な部分は出てるため悪くはない印象。
社内でも教育費や書籍、研修、資格受験費も負担してくれる。続きを読む(全70文字)
リモートワークができ残業時間も少ないので働きやすい印象。続きを読む(全28文字)
在宅勤務やコアタイムなしのフレックス制など柔軟な働き方が可能続きを読む(全30文字)
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【良い点】
制度に対する不満は特にない。
出張が多いときにもう少し手当がもらえると嬉しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
出張費生産がめんどくさい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家賃補助については存在する。また、工場が年に2回開催されるため、部署異動は可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はあ...続きを読む(全93文字)
とても働きやすくオンオフがはっきりしている。環境や福利厚生も整っていて働きやすい。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
副業は申請すれば可能。
在宅勤務も浸透しているため、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から4年...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
住宅補助や資格取得支援など、福利厚生の制度が充実しており、社員一人ひとりの生活や成長をしっかりと支えている印象を受けました。また、研修制度や...続きを読む(全118文字)
勤務地は基本的には東京ではあるものの、大阪、名古屋等にも支社があるため、場合によっては転勤の可能性がある。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、住宅手当も十分に支給されているので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様常駐になってしまうと...続きを読む(全109文字)
プロジェクトごとだがリモートワークは可能続きを読む(全20文字)
研修や資格支援が整っており、住宅手当などもある安心感のある環境続きを読む(全31文字)
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【良い点】
なんだかんだ、人事規定の枠外で定期的に昇給がある。業績はよく、会社としては給料を上げていって人材獲得競争に勝っていきたいのかもしれない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:
大手SIerだったため。非情報系からIT業界に入るにあたりWEB系は難しかったため。
入社後に感じたギャップ:
特にな...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
組織体制がしっかりしており、若手のうちは挑戦させてくれるし育ててくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅までいくと、主力として...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
名の知れた顧客企業の、大規模案件にかかわる機会は多くある。案件規模がやりがいに繋がる人にはおすすめ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
問題なく働けると感じる。セクハラの類は聞いたことがないし、出産や育休を経て職場に戻ってこられる方も多くいる。時短勤務でチームリーディングされ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内公募があるため、やりたい仕事や職種へ応募できるチャンスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
SIer特有の調整や管理業務には個...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
指定の資格を取得すると、3年目の春に昇格し、数万円あがる。そこから次の役職に昇進するまではほぼ横ばいの給料。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
育休や産休などを活用している女性社員は多い。男女間で昇格への差はほぼないよう感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給の5日消化は義務付けられている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、金融系の部署はかなり残業が多く、保守だと夜間エラ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
家賃補助が東京なら月に3.1万出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
同じプライムSIと比較しても基本給が低い印象
社内でも賃上げ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修制度中は社員社宅が利用でき、経済的なメリットが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助に関しては首都圏でも相対的に低...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
物価高の生活支援として月々3万円程いただけています。上司はいつ無くなる分からないからと不満そうに言いますが、ありがたいことには変わりないです...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
住宅手当や退職金制度など基本的な福利厚生に加え、女性向けに生理休暇(有給)も制度として整備されています。独自性の高い福利厚生は多くありません...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社独自の福利厚生などはない。退職金制度はないにもかかわらず、ベースの給料も低めなので注意が必要である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
カフェテリア制度が10万円程度あり、教育・健康・テレワークに関する料金を支払うことができる。テレワークに関連するモニタ等も購入可続きを読む(全70文字)
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【良い点】
家賃補助が充実している。勤続年数が上がるほど家賃補助の上限額も上がる。
資格取得支援も充実しており、資格を取得すれば最大12万円まで基本給を...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の受験費用負担や合格時の報奨金制度があり、積極的に挑戦できるのではないかと思う。副業も申請が通れば認められており、実際に副業している社員...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昼食のお弁当に関して会社から補助がでており、社員以外でもワンコインで利用できる。
オフィスおかん、オフィスグリコなど本社では利用が可能。
...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も学習支援もなく、副業も禁止されています。大手企業にしては福利厚生が整っていない方かと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特にマイナスになるものはない。
ITSの福利厚生を使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満は特になかった。
案件により有給の取...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアイエス |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億100万円 |
| 従業員数 | 22,036人 |
| 売上高 | 5716億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡本 安史 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 806万円 |
| 電話番号 | 03-5337-7070 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。