アイネックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

とにかく社風が良い会社なので、皆で楽しく仕事をやっていたのでモチベーションは高い状態で働くことが出来たと思います。
社員のモチベーションを高める取り組...続きを読む(全161文字)

有給も体調が悪くなった場合、当日申請しても受理されることがありました。
労働時間は客先によって変わりますので何ともいえません。
住宅補助、食事補助、...続きを読む(全168文字)

女性は3名で、管理職の女性はおりませんでした。
結婚して退職される方もいましたので、女性社員の定着率はかなり低いと思います。
ただ、結婚して退職され...続きを読む(全160文字)

中小企業で基盤が安定していないことが退職することを決意した一番の理由です。
同じ規模のIT中小企業と比べると待遇は良かったと思います。
社風も温かみ...続きを読む(全156文字)

エンジニアはSES契約がほとんどでした。請負契約の案件も少しはありましたが、数は少ないです。
エンジニアの単価を安くして、参画できる案件を増やしている...続きを読む(全182文字)

管理職の方々は、非常に温厚で優しい方が多かったです。
お酒を飲みに行くのが好きな方が多かったですが、パワハラの様な雰囲気も無く、上下関係なしで楽しく盛...続きを読む(全187文字)

面談で社長がクセのある人だというのが、薄々気付いたので不安に感じましたが、実際に話をしてみると面白くて真面目な人でした。研修にも熱心で優しく時には厳しく...続きを読む(全167文字)

年収は中小企業であることを考えると良いほうだと思います。しかし、昇給については年功序列であがっていくことが決まっているので、高望みはできません。
単価...続きを読む(全161文字)

新卒入社の場合は、社長が丁寧に研修をしてくれます。その後はOJTとなります。
OJTでは面倒見が良く、しっかりとした先輩に当たればいい経験を積むことが...続きを読む(全169文字)

出向での仕事がメインになっていき、自己の成長が望めないと思ったことが退職する理由になった。また出向先での頑張りは誰からも評価されない。労働環境は自社学習...続きを読む(全160文字)

【良い点】
気軽に有給が取れるのでプライベートはかなり充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
2代目社長が社員や幹部社員の意見を聞かないの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有給は特に問題なく取得することが出来ました。
休むことに圧力を感じたりすることもありませんでした。
特別な事情や休日出勤がある際にのみリモー...続きを読む(全210文字)

【良い点】
帰ろうと思えば定時であがることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は常に仕事をしており、定時で帰っているところを見たこと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と講習に伴う遠方への移動が多く、出張が続くとワークライフバランスはありません。
平日も移動...続きを読む(全221文字)

【良い点】
残業は常識の範囲内。
休暇は繁忙期などでなければ取りやすかったです。
コロナ禍以降はリモートワークが主流だったのでワークライフバランスもとり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
在宅勤務が主体となるため、通勤がないのはメリットであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。
部署にもよるとは思いま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
タイミングにもよるが派遣の案件がたくさんあったので、希望の残業時間や勤務先が選べ、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給自体はとても取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多く、ワークライフバランスは取れていなかった。それが...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若手のうちは休みが取りやすい。ただ、どの部署も人手が足りず、休んだ分だけ自分のタスクとして帰ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員は優しい方が多く、家庭を優先できる空気もある。
配属先に恵まれれば、ほぼフルリモートで勤務することもできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)