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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚は無のうが多い。社長の朝会があるも遅刻してくるのが当たり前で、まるで暗黒期のベイスターズのよう。優秀な若手が...続きを読む(全172文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ウェルネット株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウェルネット株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にウェルネット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚は無のうが多い。社長の朝会があるも遅刻してくるのが当たり前で、まるで暗黒期のベイスターズのよう。優秀な若手が...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高専卒の真面目な社員が多いが、教育が行き届いていないので、民意が低いところが否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育につ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
真面目で学ぶ意識の高い社員が多い印象。
特に若手は、能力もあるのに何故こんな会社を選択しているのか不思議で仕方なかった。
恐らくネームバリュ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今次株主総会における取締役選任には本当に失望した。
管理部長の高橋氏も愛想を尽かして再任...続きを読む(全322文字)
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企業の理念・浸透性:
「アレテー」という社員指針があり、常に社員が企業理念を意識して仕事をする環境があり、
浸透もしてます。「どこでも通用するビジネ...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
外部のコンサル会社と研修サービスの契約をしており、希望者はセミナーを受講できた。
ロジカルシンキング研修、ポジティブリスニング研修は特に有用...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
コンビニ決済領域においてはトップシェアをとっている。他社の新規参入障壁は高いと思われる
今後は強みであるコンビニ決済に関連した様々なサービス...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にシステムは早く帰れるので地元出身の社員を大切にしているように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で社長が営業上りだ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
マルチペイメントの成功以降は、なかなか起爆剤となるサービスが出てこない一方、ニッチなサービスは結構生まれているので社長のアイデアが今尚現役感...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍できる会社です。特に引き上げは積極的に行っていないようですが、経営層や管理職は女性がいたこともありました。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアや成長性を考える取組は一つもない。まずマネジメント側の教育を行った行くべきである。若手があまりにも...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業が取引先のため若手でも仕事ができたような気持ちになれる。ただし実際に大手側からは何とも思われず、毎年価格...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収があがることはない。世の中の世帯年収を説明し、それよりも高いからいいでしょというスタイル。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
システム会社と思えないほど管理システムが古くさい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月曜日の朝礼があるが、社長の自己満足。もっと...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社長の苦手分野(開発など)について、やりたいことは比較的自由にさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に振り回されっぱなし。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同僚に話しやすく連携のとりやすい方が居た為助かった。が、それ以外はとくに評価点はない。
社員の質に関してプラスの...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。新卒は帰れるうちに帰った方がいいとほぼ定時帰宅でしたが、一人前になり仕事を任されると定時で帰る人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
当時の社内スタッフの人間関係は良好であったが。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のスタッフに業務が偏り、お任せになる状態であった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
個性的だが良い人が多い。基本みんなやさしい。クリエイティブへのこだわりは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めない人は馴染め...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
正社員に関してはなし。
アルバイトの方は多少話しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との絡みは基本なく、ほぼ他のアル...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
働く一人一人の人柄は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て人手不足に起因していると思うのですが、充分なマネジメントと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員は皆さん人柄の良い方ばかりである。弊社の唯一最大の魅力であると考える。性格のきついお局がいる部署があると聞いたことがあるが、少なくとも私...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なくなったら、派遣を入れて人件費を維持する。環境が良くないのがわかるのか、派遣さんは1日...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性の方が多かったです。相談事、休みの希望などは言い出しやすかったです。女性でも昇進していく方もおり憧れでした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大きな組織ではないので部長クラスとの相談できる機会は多い。厳しい性格の人は多くない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
質問したこ...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | ウェルネット株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウェルネット |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 6億6778万円 |
| 従業員数 | 131人 |
| 売上高 | 109億1800万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 宮澤 一洋 |
| 本社所在地 | 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東10丁目11番地4 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 540万円 |
| 電話番号 | 011-350-7770 |
| URL | https://www.wellnet.co.jp/ |
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