回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は皆さん人柄の良い方ばかりである。弊社の唯一最大の魅力であると考える。性格のきついお局がいる部署があると聞いたことがあるが、少なくとも私...続きを読む(全85文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社インフォテクノ朝日
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インフォテクノ朝日の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インフォテクノ朝日で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は皆さん人柄の良い方ばかりである。弊社の唯一最大の魅力であると考える。性格のきついお局がいる部署があると聞いたことがあるが、少なくとも私...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員の人柄は基本的に良く、一般人的な金融関係会社のイメージと異なり、風通しも良かったので、人間関係については悩むことはなかった。
【気になる...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
余程の引っ込み思案でもなければ管理職とも普通に雑談できる雰囲気で、距離は近い。温和な方が多い印象であり、改善点などがあれば真摯に向き合ってくれる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
・上司には、部長などの役職名は使わずに〇〇さんと呼ぶ。
・風通しは良い方だと思う。
・穏やかな人が多い印象。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的には協調性が高く穏和な人が多い。新卒採用のみでサークル活動なども活発なため、同期や先輩後輩と仲良くなる機会はすごく多い。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社員の性格が穏やかで優しい方が多く、部署内やチーム間でのコミュニケーションがスムーズだと感じます。お互いをサポートし合う文化があるため、質問...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
穏やかで優しい社員が多いです。同期も優しく、頭の良い人たちが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな人が多い反面、障...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
全体的におだやかなひとが多く、お互いを尊重して仕事に取り組める文化となっている。若手管理職も増えている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
全体的に変わった人が多い。個性的すぎて今までの人生では出会ったことのない人が多い。ただ、みんな温厚で敵にはならないだろうなという印象。風通し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職は責任感が強いと思う。また、最近ではプロパーの比率も高くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部ではあるが、所属員と...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも人に優しい人が多いです。
人の話に合わせたり、譲り合える気持ちがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
譲り合いすぎ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員も管理職も比較的優しく穏やかな方が多く、怒られるような事はほとんどありません。若手の管理職登用も最近増えており、あまり管理職になりたいと...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
若手は優秀な人が多い。性格は穏やかな人ばかりで働きやすい。どちらかというと男性が大人しく、女性が強いイメージ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
メンタルで長期休暇しても戻りやすいし、その後も仕事の負荷を下げたりする気遣いが会社全体にある。子育てと仕事を両立する社員にも理解がある。
【...続きを読む(全225文字)
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部署によって雰囲気はまちまちである。新卒のときは、人事部が個人の為人を見て、配属してくれたように感じる。
ただ、それは裏を返せば責任感の強く真面目な人...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じています。業務の進め方としてはプロジェクト単位で動くことが多く、繁忙期は一定程度ありますが...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一番は年収の低さ。年次が上がるにつれて仕事量は増えるが給料は増えない。ずっと初任給+残業代をもらっている気分にな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休職上がりの人には良い会社だと思う。あまり仕事もせず定時に帰らせてもらえて、給料も周りと同額出ている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定した企業でワークライフバランスを重視しながら働くことを念頭に置く場合は良い選択肢になる。
普段の業務ではCO...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給休暇の取得しやすさが良い。「毎月1日は休暇を取得しましょう」という方針が浸透しているため、有給を取得することに周囲からとやかく言われるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
独身の場合は、住宅補助が毎月3万円支給される。
今年度から資格試験のための休暇が新たに1日設けられた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
若手のうちから上流工程(要件定義や設計)のフェーズに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会への貢献等にやりがいを...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数によって一定昇進が左右される。総合評価について、1年目社員の場合は基本情報技術者試験に合格したか否かでし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、OJTが3年目終了まである。先輩方も教育する視点を持って案件を振っていただいている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
人間としていい人は多い
仕事ができる人には負荷が集まる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は責任が大きい割に裁量権限が少ない
休...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも柔らかい、ピリピリしていない雰囲気。上昇志向がないとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方によって仕事へ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントを重視しているようだが、知識だけが豊富。行動に全く移せていない。上層部にいけばいくほど、偉そうな人た...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、周囲の方も丁寧に仕事を教えてくれる環境でした。業務を通して基本的な知識や経験を身につけることができ、自分...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職の方ともに魅力は感じませんでした。
なにか相談をしても適当に流されたり、鼻で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
非常に社員同士のコミュニケーションはとりやすい。フランクにやりとりできる。ただ離職率は割と高いのがネック毎年新卒は一定数やめる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員、管理職の魅力は仕事を通じて成長できる機会があり、周囲と協力しながら成果を出せる点にあると思います。また、管理職は判断や調整の役割にやり...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員はとても良い人が多いです。横の繋がりが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意思で全てが決まります。若手の意見を反映でき...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
比較的接しやすい上長は多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームにより待遇であったり、方針が全く違い同じ成果を出してい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
管理職を働き方を見て、こうなりたいとは思わない。
とにかく大変そう。実際ある程度のところまでいければいいから管理職にはなりたくないと言ってい...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社インフォテクノ朝日 |
|---|---|
| フリガナ | インフォテクノアサヒ |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 574人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井口泰広 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧1丁目23番地 |
| 電話番号 | 042-338-3189 |
| URL | https://www.it-asahi.com/ |
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