スパイスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
迅速に対応してくださったのでスムーズに退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤・残業時間が長く、プライベー...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社内イベントが楽しく、部署間との交流が楽しかった。オフィスも清潔で快適でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間が長か...続きを読む(全123文字)

【良い点】
とても気さくで話しやすい方が多いので相談がしやすい環境。プライベートでも遊びに行くなど、チーム内での仲がいい方が多かったように感じます。
【気...続きを読む(全146文字)

【良い点】
名の知れた企業の仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、在籍当時はプライベート時間を確保することが難しい状態...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、今は改善されているそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は拘束時間がとにかく長いためプライベー...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第だが、業務内容が大して変わらないので、2年ぐらい働くとそれ以上の成長は見込め...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質が古く、会社の企業理念と反して挑戦することに非常に消極的であったため。
ま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦することに非常に消極的。
今年は数字がよかった、今年は数字が悪かった、を毎年繰...続きを読む(全84文字)

【良い点】
住宅補助がある。副業が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントの企画を部署が持ち回りで担当をして行うことをしていたが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年月在籍をしていれば役職は与えられる。
ただし、役員より下の役職はほとん...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業界的には低めと思います。
評価システムはMBO導入してますが、基本的には業績主導の評価基準です。続きを読む(全55文字)

【良い点】
少ない案件を全員でやるため、ゆっくり仕事ができる。休みも取りたい時にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明。知らな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給料だけみればあまり低いとは感じないが、労働時間に対して見合ってはいないと思う。
長く働いていれば、それなりの役職名はもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が毎年変わるので、今後のためにもある程度決まった制度を作ったほうがいいと思う。その結...続きを読む(全119文字)

【良い点】
同年代に比べて圧倒的に年収が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に占める賞与比率がかなり高いため、年度や会社・部署の業績によっ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収は、業務体制を考えるとあまり高い方ではなかったように思います。在籍が昔のため、現状の給料面はわかりません続きを読む(全60文字)

【良い点】
能力に対して、ちゃんと上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準が無い為、目標などを立てづらく、
人によっては年...続きを読む(全95文字)

【良い点】
映像業界にしては頑張っている方なのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが0.5ヶ月分で少ない。
固定残業30時間含む...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本給は低いですが
ボーナスの額は非常に多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの額が大きいので
会社の業績が悪いと...続きを読む(全113文字)

【良い点】
成果が年収（賞与）にダイレクトに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給：ベース級は基本1万円UP。残業代を含む。
賞与：年...続きを読む(全169文字)