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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スウェーデンハウスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全37件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スウェーデンハウスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スウェーデンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スウェーデンハウスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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退職理由
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スウェーデンハウスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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スウェーデンハウスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 37

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時シングルサッシが当然だった三十年前からトリプルサッシを採用していた事実から見ても、高気密、高断熱の先駆者といえばスウェーデンハウス。
この事実は間違...続きを読む(全176文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
CADオペレータ(建築・製図)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

変わらない性能にこだわっている為、新規事業に関して大きく目立つものは無い。
また市場や企業に関する研究や研修はあまり無い事、社員の育成能力も高くなく、マ...続きを読む(全203文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バブル期の売れてた感覚をそのまま持ち合わせた経営陣がトップにいる為時代の変化や、他社の変化に気付かず業績は右肩下がり。ホームページもわかりにくいし何より高...続きを読む(全246文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創業以来愚直なまでに商品の基本線を変えず「良い家を普及させる」という理念は随所に感じられるしこの理念は変えてはいけないと思う。しかし一方では日本国内におい...続きを読む(全159文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

30年前から一貫した、高気密高断熱のエネルギーに頼らない住まいづくりをしてきたが、他社の住宅性能の向上、住宅設備の充実により、価格の差を埋めることが難しく...続きを読む(全185文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年10月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住まいに対する環境が著しく変化すなか、大幅な受注量の増加は見込めないのではないかと思います。加えて新しいことに迅速に挑戦してゆこうという企業文化は希薄であ...続きを読む(全219文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売り方に伝統を感じるね。土地からの客が取れなくなって来ているようですね。ブランド力も落ちれきているようですね。土地の仕入れに時間が掛かるので良い土地を逃し...続きを読む(全219文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デザイン、性能、理念に確固たる物があり、他社との差別化はできている。価格面は高いという評価があるが、価格に見合うものを提供しているし、契約前にきちんと打ち...続きを読む(全238文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハウスメーカーとしては既存の住宅メーカーにないデザイン性や、欧州のライフスタイルを前面に出した企業です。
日本の住宅にないデザインや文化を仕事を通して実...続きを読む(全166文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい会社ですよ。
いいもの使ってるし。
何の文句もないです。
安心して住める家です。
設計のスタイルも、営業のスタイルもまちまちですが、
建物が...続きを読む(全165文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の住宅メーカーと比較すると、価格帯が高いため、高所得層以外を取り込むのは非常に厳しいです。安いメーカーに競合負けすることが多く、ニーズに合わなくなってい...続きを読む(全151文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売上は落ちてきており、高級住宅を購入する人が少なくなっていると思われる。
しかし、住宅の仕様は高断熱・高気密を売りとしており、外観も他社と違う雰囲気もあ...続きを読む(全150文字)

37件中26〜37件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スウェーデンハウスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。
若い先輩社員もとても優しく、わからないことがあれば丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全128文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日でも、先輩社員とご飯に行ったり、悩みを相談したりすることはとても多いです。
入社当初は、休みの日にも会社の人と会うことがあまり好きでは...続きを読む(全300文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れば売るほど給料が上がるというのは、営業だからこそできることなので、そこはとても良いと思う。
たくさん稼ぎたい人にはとてもオススメです。自分...続きを読む(全219文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化は国としての決まりのため、消化するよう管理グループより強めに言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を取り...続きを読む(全201文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手女性社員が多く、20代は働きやすい一方で、30代以降は男性社員はほとんどが占める。仕事内容的にも、結婚やワーク...続きを読む(全105文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店別で研修制度がそれぞれで柔軟な対応は取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修終了後のOJT制度がずさんです...続きを読む(全218文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由に対して色々と策を考えてくれていたのは印象的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わる変わる色々な人と面談をしましたが、...続きを読む(全169文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スウェーデンハウスとは名ばかりに、実態は昭和から抜け出せない体育会系な会社。支店長によるが、テレワークなどは論外。...続きを読む(全170文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、期待しないほうがいいです。営業の場合は、休みの日であろうと社用携帯が鳴り続けます。お客様か...続きを読む(全119文字)

株式会社スウェーデンハウスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てる気がいっさい感じられない。社内の雰囲気もどうせやめるだろうと思われ、基本放置が目立つ。無駄な研修、会議...続きを読む(全148文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社大氣社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な風土がある。役員、幹部は積極的に意見を言うと聞いてくれる。
事業も3本柱構成のため、大幅に悪くなることは全体では無いと感じる。
【気にな...続きを読む(全181文字)

株式会社ヤマヒサの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本は高齢化、少子化になり、また所得も低くなっているので、すでに手にあるものを手入れして大事に使うという点では、住宅リフォーム業界の需要はまだ...続きを読む(全157文字)

株式会社金太郎ホームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長がその場の思い付きで色んな事業に手を出すが、途中で飽きて放棄することを繰り返している。
上手く軌道に乗れるもの...続きを読む(全166文字)

SBエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
カスタマーサポート
主任クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
与えられた仕事を淡々とこなすだけの仕事。また携帯電話を扱う会社なので、一旦仕事が無くなることは無い。永遠に増やされる。続きを読む(全79文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みは他者より耐震性が優れていることだと私は思いました。
かっこいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他者に様々な面で...続きを読む(全89文字)

株式会社鍵屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
豊富な経験と資格を持つプロフェッショナルが揃う300名規模の組織です。各地域に配置された認定錠前技師が、年中無休で迅速に対応することが可能です...続きを読む(全127文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シャーメゾン部門は売り上げは伸びている。戸建ては逆に縮小傾向。、世間の動きからしても、どの業界でも同じだと思いますが。続きを読む(全65文字)

株式会社ノナガセの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共事業の業界なので、他の業界と比べ安定はしている。
輸出等にも関わりがあるため、成長性はあると感じる。続きを読む(全58文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の東京への集約が進んでおり、地方は切り捨てられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の雇用を消滅させているので、過度な人員削減...続きを読む(全85文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多方面に事業展開しているため、将来性は高いと思う。住宅部門の割合は近年減少中。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社と同様な事...続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スウェーデンハウスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スウェーデンハウス
フリガナ スウェーデンハウス
資本金 4億円
従業員数 891人
売上高 432億100万円
決算月 3月
代表者 村井秀壽
本社所在地 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号
電話番号 03-5430-7620
URL https://www.swedenhouse.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131619

スウェーデンハウスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。