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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆する点はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修やキャリアアップ制度はなく、自分で学ぶことが必要ですが、特に勉強を強い...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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アルケア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アルケア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアルケア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆する点はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修やキャリアアップ制度はなく、自分で学ぶことが必要ですが、特に勉強を強い...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時に基礎教育がある。標品発売時等定期的に市場教育が入る
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートの教育はなく、営業以外はほぼ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
書籍代がある程度出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
なんとなく教育やってる…。ちゃんとした教育体系を作ってください。惰性でやらな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手に対してもしっかりとした教育システムがある為その点に関しては良いと思う。医療という特殊な分野の中で営業するのは凄く難しくそういった不安を...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
年次や昇格に合わせて研修が設定されている。入社したときと、半年後、3年後などに定期的に研修があるのと、社内試験に合格して昇格したときには昇格...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
パートや社員に業務内容以外の教育支援制度がある。(生涯教育制度のようなもので、歴史や語学など業務に直接関係ないものもある)
【気になること・...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
自発的なスキルアップの支援制度があり、多くの社員が利用しています。
①書籍代2万円/年
②セミナーなどの参加費5万円/年
③5人以上集まって...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
人数が少ないこともあり、すぐに仕事を任される。昇給システムが完全に実力主義なので、若くして昇給する人も多く、やる気とスキルがあれば
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社時にオリエンテーションがある程度。あとは随行営業にて見て学ぶ形式をとっている。プレゼンテーション資料は配布されたものを使用する。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
長くなることなど企業や発注したものが強みである。楽しいことも多々あるが辛いことまある。またそして今後どのようになっていくかは検討がつかない。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員教育は比較的整っている。会社のお金で自己啓発目的で本を年間2万円分買う事が許されている。また、勉強する環境も整っている。選抜型だけでない...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
小説や漫画以外の書籍は原則どんなものも買ってよい読書支援制度がある。年間2万円まで買ってよく、その範囲内は全額会社に請求できる。
研修は年間...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
年間2万円分の書籍費用を負担してくれるOAPブックス。年間5万円まで人分が学びたい分野のセミナーや通信講座を受けさせてくれる制度。
やる気が...続きを読む(全174文字)
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新入社員研修は2ヶ月もあった。基本的なビジネススキルから医学的知識まで時間をかけていろいろと教えてもらった。実際は現場に出てから学ぶことのほうが多いです...続きを読む(全190文字)
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全社員に対してスキルアップの機会が与えられています。
具体的には、年に1回自己学習費用として会社が5万円の補助金を出してくれます。
選択できる講義は...続きを読む(全242文字)
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営業トーク、プレゼン能力は自分の営業次第でスキルアップに繋がります。医療業界と言うことで事前知識が必要かと思いきや、現場で学んだり、本で知識を習得したり...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ給与が上がらない、評価制度はあるが給与に反映されるのか不明、評価項目がやたら多いの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒入社の方々が産休育休はたくさんとられている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって差別されたりすることはない、逆...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現場に出られている人たちは不明ですが、バックオフィスはプライベートと仕事のバランスはとりやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は誰の目にも見えていなさそうだ、そのせいか人がどんどん辞めているようであるが当然に思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スピードを求められないのでゆっくり落ち着いて対応できる
【気になること・改善したほうがいい点】
安定思考でスピードが遅く何事もなかなか進まない印象続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にないが、強いて言えば静かな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
大人した人が多い印象ですが、とくに魅力的な人はいませんでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
物静かな人が多く静かに働けたのはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない、仕事にやりがいがない、この会社での未...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特筆する点のない普通のものです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に説明もなく、慶弔費用?的なのものが毎月天引されるのに驚いた。社員...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
安定思考
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスピードがなく、同じことを何度も繰り返し議論するので全く進まないが、それを何度も繰り返す続きを読む(全79文字)
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【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
低次で安定する。また、現場評価が高くても相対評価という調整が入り、低くされる。
評価...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分から行動し始めれば成長できると思います。周りの人も頼りになる方が多いので日々成長できる環境です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
気軽に部署内外の有識者にヒアリングできる環境のため、知識はつけやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア形成...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若手の早期戦力化と専門性向上を目的とした教育体制が整備されています。まず研修制度については、入社後の基礎研修に加え、配属後はOJTを中心に実...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
研修や資格取得など積極的に受けさせてくれます。費用負担してくれるので私はありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
湘南の研修所にて1週間程度の入社後研修を行います。夜は毎晩のように宴会があり、合宿のような感じで楽しかった記憶があります。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員教育がほぼありません。実践でのトライアンドエラーなので、無駄が多いです。他の人の失敗が、殆ど活かされてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
TOEIC実施、中国語検定実施、労災や制度についての説明は丁寧
【気になること・改善したほうがいい点】
社風でどうしても工業系の素養がある社...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
スキルアップは、出来るかと思います。やる気次第ですが家電の色々な知識も身につくし、年1回家電の試験みたいなものもあります
【気になること・改...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
特に新人教育に関しては何も無く、しばらく先輩と同行してすぐにお客さんのところに行かされる。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格取得制度があるので、色々勉強できて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
注意することは、一年に一回(参加自由)資格取...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | アルケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アルケア |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 560人 |
| 売上高 | 154億3000万円 |
| 代表者 | 伊藤克己 |
| 本社所在地 | 〒131-0046 東京都墨田区京島1丁目21番10号 |
| 電話番号 | 03-5611-7800 |
| URL | https://www.alcare.co.jp/ |
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