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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収面は、営業もバックオフィスも業界内でもいいほうだと思う。
営業はやればやるほど年収は上がるし、やることをしっかりやっていればきちんと反映...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ホーク・ワン
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【良い点】
年収面は、営業もバックオフィスも業界内でもいいほうだと思う。
営業はやればやるほど年収は上がるし、やることをしっかりやっていればきちんと反映...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年末年始や夏季休暇は他の会社よりもたくさんある印象なので、長い休みが欲しい方にとってはとてもよい条件だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長の人が全てな気がして、社員の人は結果を出さなければ、存在意義を感じられないのではないかと言う雰囲気を感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
各支店は、男性がほとんどなので女性らほとんどいません。ただ、事務員としてはきちんと環境は整えてくださるため、働きにくいと言うことはないです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
わからないことがあれば本社の担当の方や、他の支店の事務員さんに相談すれば快く答えてくださるので、基本的なスキルは身につきやすかったと感じます...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
親会社が大手であるので、それに付随してとても成長性のある企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、成長スピードが早す...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
一般事務職は、ある程度自分の裁量で仕事を進めていけます。また、産休・育休制度も整備されており、職場復帰後は時短勤務も可能です。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
支店は店長によるが、期限を守れば自分のペースで仕事を任せて貰えるので、とても働きやすい環境です。業務量も配属先によるので要領の良い人なら比較...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店の事務は月締めのタイミング以外ほぼ毎日定時上がりでした。小さなお子さんのいる方も、保育園からの呼び出しや急な休みを取りやすい環境でした。...続きを読む(全189文字)
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自分のときだけかもしれないが面接の段取りが悪くかなり待たされ非常に不安に感じた。
実際に働いてみると、誰かに手取り足とり教えてもらうより自分で仕事を見...続きを読む(全154文字)
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以前は産休制度がなかったですが現在は産休を経て復職される方もいます。しかし産前と同じ部署に就ける可能性は低いです。産休に入ったら新しい方が仕事を引き継ぐ...続きを読む(全179文字)
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自分が働いていた時期は、社長ではなくある人物が社内における人事・総務・営業・工事など全ての部署において口出しができる権限を握っており、不平や不満を漏らす...続きを読む(全158文字)
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支店自体はとても自由な環境ですが、支店がひとつの会社みたいに独立状態で支店長の権限が非常に大きい会社だと思いました。それが良い支店もあれば悪い支店もあり...続きを読む(全172文字)
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当時は「ワンマン経営」と言われていました。が、役員クラスの総務人事の方は、比較的社員を大切にしてくれて、各店舗内も仲が良かったです。宅建はなるべく取る様...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社ホーク・ワン |
|---|---|
| フリガナ | ホークワン |
| 設立日 | 1995年5月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 381人 |
| 売上高 | 1461億3800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 菊池 健太 |
| 本社所在地 | 〒168-0081 東京都杉並区宮前1丁目15番13号 |
| 電話番号 | 03-5336-6886 |
| URL | https://www.hawk-one.jp/ |
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