この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりしています。
産休、育休もとれます。
ただし、とった後に希望の部署に復帰できる保証はありません。
出産祝い等もらえるのも嬉しいです。
...続きを読む(全160文字)
日本事務開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本事務開発株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本事務開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりしています。
産休、育休もとれます。
ただし、とった後に希望の部署に復帰できる保証はありません。
出産祝い等もらえるのも嬉しいです。
...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ジョブローテーションに関して、原則ない。
ただ、引っ越しで派遣先の勤務地が遠くなったなどを長ーくずーっと上司に要望すると、
ほかの職場で欠員が出た際に...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年2月28日【良い点】
基本顧客先常駐なので、顧客先の環境や技術面についての知識は得られますが、必ずしも自身の希望と一致するかは現場次第となります。
【気になること・...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年7月12日在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年5月29日【良い点】
残業代は出ますし、賞与・昇給もあります。残業代については、上限があったような。評価制度については、最初に目標設定を決めますが、プロジェクトの業...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年8月2日【良い点】
基本的に安く買い叩かれ
賞与は年間で2.5出れば良い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与支給時に出してあげた話はやめた方が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
配属される場所にもよるが、会社の人は良い人が多く質問はしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先で働くため、本社の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
家庭を持っている方が多く、出向先にもよりますがほとんど定時で帰ることができたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
有休もとり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休を取っても職場復帰できる。
休みも派遣先によっては好きなタイミングで申請できるし、子育て世代にも融通が効くのはいいと思う。
派遣先にもよる...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念なことにほとんど年収は上がらない。年に1〜2千円程度の昇給しかない。最初の年は4千円の昇給があると聞いたが今は...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
派遣先によっては、好きなタイミングで休みを申請できるので子育て世代にも融通が効くのはいいと思う。これも派遣先によるが残業があまりない。大きな企...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
在籍していた時は、ボーナス制度があり、夏2カ月・冬3カ月の賞与が約束されていた。現在は違うようである。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
本社勤務は、ほぼ残業が無く、定時で退社できるため、比較的自分の時間が取れる。有給取得がほぼ希望通り。1時間単位での時間休が取得可能なので、通院...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は比較的希望通りに取得可能。本社勤務の場合、定時にほぼ退社可能。上下関係が緩いゆえに、気を遣うことが少ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
勤務先によりますが、私の場合人間関係にはとても恵まれていました。勤務先に不満があった場合、本社の方へ連絡すれば転職することなく勤務先を移動させ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
勤務先にもよりますが、ほぼ残業もなく、有給も繁忙期でなければ好きにとれます。時間休も取得でき、1時間だけ遅刻や早退をすることもできるので、結婚...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本社勤務は優遇されているが、現場はあまりよくないと思う。
あと残業については監視がとても厳しい傾向にある...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
家賃補助や無償の研修制度は充実しており、業務に関係のない研修も受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関して詳細な説明...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
毎年カフェテリアプランで12万ポイントが付与される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の上限が厳しいので、もっと広げて欲しいかも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ホテル経営してるので、格安でいいホテルに泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の有給が2日しか取れないのはやばすぎる。退職時...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
勉強するための本は会社で買ってくれる制度があった気がする。
ボーナスは少しだけど出ます。
小さい会社ですが退職金制度もありました。続きを読む(全71文字)
会社名 | 日本事務開発株式会社 |
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フリガナ | ニホンジムカイハツ |
設立日 | 1971年1月 |
資本金 | 2400万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 山田長正 |
本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目5番11号 |
電話番号 | 03-3256-8481 |
URL | https://www.njk-person.com/ |
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