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【良い点】
誕生日にプレゼントをいただけたり、お休みが取りやすいなど、福利厚生は標準より良いものになっていると思います。親会社が大きいため、組合なども充...続きを読む(全192文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴデータ・エービックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴデータ・エービックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴデータ・エービックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴデータ・エービックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
3.3
ＮＴＴデータ・エービックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
2.7
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
2.6
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ＮＴＴデータ・エービックの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
資格手当の種類が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と比較すると、福利厚生は少ない。組合への改善要求も受け入れてもらえず、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ＮＴＴＤグループ入りしてから、様々な制度（１時間単位での有給休暇取得制度、残業の削減、サークル費用補助、育児休暇制度の充実など）を制度化して...続きを読む(全203文字)
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ＮＴＴデータ・エービックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
仕事の習得に応じて時給をあげてもらえる。わからない点も丁寧に教えてもらえる。休憩時間も10分（有給）だったり、少し早く退社できた場合（10分程...続きを読む(全258文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年12月14日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発が中心で採用されている技術スタックも陳腐化したものばかり。顧客が大きめの受託開...続きを読む(全115文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年2月13日【良い点】
給与は男女関係なく同じな点はとても良いと思います。先輩の多くは基本的に女性に優しいです。育児休暇等は男女ともに取りやすい環境です。
【気になる...続きを読む(全181文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月10日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 2年前
- その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
評価は特定の階級までは一定の基準でしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の階級以上は何を求められているかも分かりにくいで...続きを読む(全147文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2023年1月4日【良い点】
福利厚生は株主と同様のため非常に充実しており、有給も消化しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
株主と同様のルールが適用されるため...続きを読む(全91文字)
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ＮＴＴデータ・エービックの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
現在はNTT系列であるものの，元々は「エービック社」というベンチャー企業であり，その中で狭い事業に取り組んできるということを考えるといつか他のNTT系列企...続きを読む(全94文字)
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回答者：
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【良い点】
男女分けた働き方の変化はないです。できる方には男女問わず仕事が降ってきます。ただ、飲み会が多かったりするのでそういう意味では体育会系な方の方...続きを読む(全191文字)
回答者：
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【良い点】
安定したNTTデータグループであること。組合もあり同じくらいの中小企業よりは組織がしっかりしていた印象。
またお客さんが金融機関なので一定数...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
落ち着いて腰を据えて働きたい方であれば十分働きやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が出ていないため、昇給は望め...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
かなり良い。長く働いてる人も多く頼れながら仕事できる環境。また話を聞いてくれる環境のため、いろいろなアイディアや疑問を投げかけて壁打ちしても...続きを読む(全223文字)
IT・通信(情報処理)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
福利厚生は基本的に最低限ではあるが、通院や予定があるときに業務時間をある程度自由にコントロールできる。
一ヶ月の中で残業時間がマイナスにさえ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
退職金はない。運用型の投資をさせられる。そのほうがいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当が安い。支給額で賄いえていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
独自の組合があり、それなりの福利厚生のため良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に扶養手続きをしてくれず、
結局は自腹...続きを読む(全125文字)
回答者：
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【良い点】
借り上げ社宅制度： 転勤時だけでなく、条件を満たせば家賃の大部分を会社が負担する制度があるので安心感がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
契約社員ではありますが、半年勤務すると無期雇用に転換する制度があり安心して働く事ができます。
また、副業も可能となっております。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
住宅補助があり非常に助かりました。その他社内飲食制度も整備されておりいつでも利用でき非常に快適な環境でした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特に若手社員にとっては、給与以上のインパクトがあり、都心近くに住むことも十分可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心で一人暮...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものとなっていた。住宅手当、や学習支援はなし。独自の福利厚生はなかったように思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
学習意欲のある人に対しては、多少何かしらのあった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職制度、住宅補助はありません。福利厚...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
健康増進手当や無料の英会話レッスン、さらに産休・育休後の復職や時短勤務への配慮があります。以前あった福利厚生がなくなったりするのは悲しいです。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴデータ・エービックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータ・エービック |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータエービック |
| 設立日 | 1982年7月 |
| 資本金 | 3億2312万円 |
| 従業員数 | 61人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大谷温仁 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号 |
| 電話番号 | 03-6435-5980 |
| URL | http://www.abic.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1656020
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