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株式会社NTTデータ・エービック 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ・エービックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社NTTデータ・エービックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・エービックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・エービックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ・エービックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NTTデータ・エービックの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

NTTデータ・エービックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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2.8
福利厚生
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成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

NTTデータ・エービックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTTデータ・エービックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
落ち着いて腰を据えて働きたい方であれば十分働きやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が出ていないため、昇給は望めな...続きを読む(全116文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当がつく業務に携われば、働いた分給料はもらえる。他の部署の同じランクの社員よりも年収は高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労...続きを読む(全106文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社の場合、前職の給与額から等級が決まり、下がることはない。
また、新卒はみなし残業で給与が高く、かつ新卒をベースにした制度のため、ライフ...続きを読む(全178文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働組合に入り、風通しは以前より良くなったとは思うがやはり上がつまっているため昇格・昇給が難しい。
ランク別に昇格はするので、肩書きだけの主任が多すぎ。...続きを読む(全212文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は40時間の残業込みの給与です。
特別賞与は最近なくなりました。
階級は4クラス各4~5ランクに振り分けられます。
最近、スペシャリストクラスが...続きを読む(全220文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は普通かと思います。ボーナスも年棒の14分割なので、給与1ヶ月分はでます。あとは、業績次第の賞与となりますが、こればかりは業績次第なので、その時々です...続きを読む(全156文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータ・エービックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日にプレゼントをいただけたり、お休みが取りやすいなど、福利厚生は標準より良いものになっていると思います。親会社が大きいため、組合なども充実...続きを読む(全192文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女分けた働き方の変化はないです。できる方には男女問わず仕事が降ってきます。ただ、飲み会が多かったりするのでそういう意味では体育会系な方の方が...続きを読む(全191文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明確に金融業界はインパクトを与えたいと考える人にはやりがいがあって良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぬるい雰囲気が『このままでい...続きを読む(全105文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり良い。長く働いてる人も多く頼れながら仕事できる環境。また話を聞いてくれる環境のため、いろいろなアイディアや疑問を投げかけて壁打ちしてもら...続きを読む(全223文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定したNTTデータグループであること。組合もあり同じくらいの中小企業よりは組織がしっかりしていた印象。
またお客さんが金融機関なので一定数需...続きを読む(全221文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系のシステム開発は要求されることが多いので、プログラミング等の技術だけでなく、SEとして学べることは多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが認められるほど、業務量が増えて、残業時間が長くなってしまう。続きを読む(全73文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職に拘らずコミュニケーションが取りやすい。かなりフラットな人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は概ね優秀な人が多い。課...続きを読む(全95文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキル、ランクの成長が見込めない。評価されるかどうかは案件次第だということ。続きを読む(全58文字)

株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば何でもやらせてもらえる風習。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身の姿勢の人には向いていない。続きを読む(全64文字)

IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ

株式会社総合プランニングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年一回の昇給、年二回の賞与があり、昇給に関しては数千円の人もいれば、1万円以上の昇給の人もいたりとまちまちである。
賞与に関しては、入社してか...続きを読む(全113文字)

ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣でのお話ですが未経験からでもそこらのアルバイトよりは遥かに時給がいいです。
研修中も変わらなかったため助かりました。続きを読む(全66文字)

株式会社CIJの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)

株式会社大和総研の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
20年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごく頑張っても、あまり頑張らなくても、それほどの大差は生じないような環境でした。年功序列の要素が強かったよう...続きを読む(全132文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
校正
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この収入で一人暮らしは厳しい。賞与がなく手当も少ないので定年まで続けられる仕事ではない。配偶者の収入をメインにする...続きを読む(全93文字)

株式会社ぐるなびの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度ランクが上がると月給は一定額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。コロナでかなり影響を受けており、今後も期...続きを読む(全83文字)

鈴与システムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は年功序列だが、変えていこうという姿勢がある。特に優秀な社員は昇格スピードを上げるなどの制度改革もあった。
世の中のインフレにあわせてベー...続きを読む(全92文字)

株式会社バンダイナムコビジネスアークの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなグループに所属している会社のため、給料はとても良いです。役職が低ければ、大きな失敗さえしなければ大抵毎年少しずつ年収が上がるかと思います...続きを読む(全277文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)

株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は同業他社と比較しても高く、未経験でも同様なため、他業種からの挑戦はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応...続きを読む(全131文字)

NTTデータ・エービックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ・エービック
フリガナ エヌティティデータエービック
設立日 1982年7月
資本金 3億2312万円
従業員数 61人
決算月 3月
代表者 大谷温仁
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号
電話番号 03-6435-5980
URL http://www.abic.co.jp/
NOKIZAL ID: 1656020

NTTデータ・エービックの 選考対策

  • 株式会社NTTデータ・エービックのインターン
  • 株式会社NTTデータ・エービックのインターン体験記一覧
  • 株式会社NTTデータ・エービックのインターンのエントリーシート
  • 株式会社NTTデータ・エービックのインターンの面接
  • 株式会社NTTデータ・エービックの口コミ・評価
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。