コンピュータアドバイザーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員数が少ないがほぼプライマリ案件という点。
社員数、案件数が多い会社ではどのような案件に回されるかはある意味運任せ（実態は営業任せ）ですが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分から「これがやりたい」と発信すればある程度の意見は通るため風通しは良い方だと思います。ただし、受け身な方はそれなりの対応となりますので積...続きを読む(全215文字)

女性に対しての労働環境は余りお勧めできません。
就業規則に不備があり、それにもかかわらず、問題ないとしているのは…。
男性女性問わずですが、単純に上...続きを読む(全168文字)

評価制度はあれども、年功序列が基本です。
また、個人的な評価が多く、一般的に見たときにいかがなものか、と思われる評価もあり自分としては疑問を感じざるを...続きを読む(全161文字)

請けメインの為、今後が不透明です。
パッケージソフトの開発も行っていますが、自分が見た限りでは技術力不足が否めません。
今後はさらに技術の低下が予測...続きを読む(全205文字)

現在、会社として特別にスキルアップのための講座等の開設は行っていない。
その代わりに商工会議所等の通信講座などの受講を申請し、上司の許可が得られれば費...続きを読む(全193文字)

プライベートとのバランスはとりやすいと思う。土日の強制的出勤は基本的に発生しない。(取引先との兼ね合いでの休日出勤は別。その場合も休日手当てはきちんと発...続きを読む(全163文字)

出産・育児に関しては該当者がいまだ存在いないので結論は出せない。一応上司は前向きに対応してくれる意思はある。(退職したとかではなく、単に産休などが必要な...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くないと言っていい
最低限の交通費手当くらい
また在宅勤務手当が支給されるのに対して出社している人に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親会社に準じて用意されており、本社勤務なら親会社と同様に食堂や社内施設が使え、申し分のない環境で仕事ができる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
入社して５年間は、家賃補助が4万貰えるが、主任層に昇格後は2万円に減額となる。カフェテリアポイントと呼ばれる3万円相当の福利厚生が貰える。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限の制度は整っているが、特筆できるものは少ない印象。住宅手当や家賃補助はなく、金銭面でのサポートは...続きを読む(全110文字)

【良い点】
資格を取ると、取得した資格に応じて給付金をいただけました。
ITの会社であれば取るような資格ばかりだったと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
住宅手当は、ある。退職金制度もあるとのこと。
いくら貰えるかは、採用サイトなどを確認すると良さそう、。続きを読む(全57文字)

【良い点】
会社の近くに住めば家賃手当てがそれなりに支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当とリモートワーク手当以外は特にありませ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
NTTデータグループということもあり、福利厚生が比較的充実していると思います。住宅手当は独身社員が月3万円、既婚者は月5万円支給されます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
大手グループらしく、基本的な福利厚生は一通り整っている印象です。各種手当・休暇制度、健康面のサポート（健診など）、慶弔関連などは利用しやすく...続きを読む(全267文字)

【良い点】
住宅補助を2年支給されます。
学習支援としてe-learningが用意されています。
時間取得支援制度があり、該当する資格を取れば手当が出ます。続きを読む(全78文字)