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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はある程度整っており、IT系の保険組合に入っているのでディズニーのチケットを安く購入できるなど、嬉しい制度がありました!
資格取得の...続きを読む(全188文字)
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株式会社日本ブレーン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ブレーンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ブレーンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はある程度整っており、IT系の保険組合に入っているのでディズニーのチケットを安く購入できるなど、嬉しい制度がありました!
資格取得の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
資格手当は少し他社より厚めにあると思われる。確定拠出型年金制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がかなり低い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
10年以上前なので、細かいことは忘れましたが、良くも悪くもなく普通だったと思います。
よくあるエンジニア派遣の会社というイメージで、同業他社...続きを読む(全166文字)
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私のプロジェクトでは、残業は月20時間程度で土日の出勤はありません。残業代は全部でますし、有給休暇は全く問題なく取れます。また資格手当ですが、数多くの種...続きを読む(全186文字)
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有給休暇はプロジェクト内で調整すれば自由に取得可能です。
年末休暇も29日から4日までと、だと比較すると多いです。
ただし、プロジェクト先に合わせるの...続きを読む(全163文字)
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労働時間はプロジェクトによって異なるが、長時間になることが多い。(36協定はあるが残業90時間までは管理職も黙認の常態。)
中途入社の社員がほとんどの...続きを読む(全169文字)
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未経験の研修制度があるが、研修は基礎のみ。
「スポーツをしているorしていた」っという社員が多い為、ハキハキシしている社印も多い。当然IT企業らしい人も...続きを読む(全225文字)
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福利厚生に関しては、可もなく不可もなく。IT企業が加入しているITSという保険のオマケとして、各地の宿泊施設やレジャー施設が安く使えます。有給は現場次第...続きを読む(全213文字)
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休暇制度はキチンとありますが、3年目ぐらいから、有給休暇はほとんど取得できなくなりました、毎年20日捨ててます。買取制度は無いのでしょうがない。
住宅...続きを読む(全230文字)
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現場によるが、比較的有給休暇は取得しやすい環境が整っている。
夏季休暇の日数は多い。(5日間)
住宅補助、家族補助も少額ではあるが制度があり
同規...続きを読む(全160文字)
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福利厚生はごく普通の中小企業並です。
数千円の住宅手当の他は、交通費、残業代があります。
ただし、残業代は95時間以上つけると会社から注意を受けます...続きを読む(全271文字)
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有給休暇は比較的取り易く、会社側の取得を奨励している。
ただし、客先常駐の為、実際の休暇の取得については、常駐先次第。
一応、残業が多い場合はフォロ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
面接のときの雰囲気の良さで入社しました。会社や部署は雰囲気が良かったので特にギャップは入社後に感じませんでした。
また、会社自体しっかりして...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
とにかく配属先次第です。出向先に出向くことになるのでそこに合わせる形になります。有給はとりやすかったです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指導に向いていない上司に配属されて業界未経験だったため大変でした。仕事が分からないことに焦ってやりがいなどわかり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒での入社でしたが、給料面はふつうでした。資格取得など評価制度もある程度整っていたのでよかったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本的に有給は申請すれば通る。通らなかったことはない。
夏季休暇も5日付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新人研修はしっかりしている。未経験の新卒でも最低限の技術を身に着けられる内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の目指すキャリア...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
プログラミングをしたかったが、最初のプロジェクトではなかなかその機会がなかった。上司に申し出たことでプログラミングをする機会を得られた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自分が求める技術系職のキャリアパスを描けないため。
給与水準が低く、今後も改善の見込みがないため。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
産休、育休を取り復職する社員も多くいる。最近は女性の採用を積極的にしているのか女性社員が増えた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
評価制度は明確にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅がかなり低い。10年自分より長く在籍している社員とあまり給与が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
従業員視点では全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必要な資格取得に関して会社がもう少し応援してくれる制度があれば
社員の満足度もさらに高くなると考えられる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
3ヶ月の研修で基本的な知識を学ぶことができ、社会人としての基礎的なマナーや考え方も教えて貰う事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
何かの賞を受賞しただけあって、ビルはトヨタホームが移動した後の(元々はトヨタ自動車)古いビルではあるが、リノベーションはしっかりされていて、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
充実してます。周りの人で利用しているということを聞いたことがないので実際のところの良いのかの判断ができないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当は多少なり出ます。そのおかげであんまり高くない給料でも家賃を払っていくことができていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
企業型DCを採用していること
Servicenowの資格は無料でとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが上がった際...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | 株式会社日本ブレーン |
|---|---|
| フリガナ | ニホンブレーン |
| 設立日 | 1985年9月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 二上秀昭 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3984-7511 |
| URL | https://www.jbc.co.jp/ |
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