エデュースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
年齢、階級関係なく、フランクにコミュニケーションを取れるメンバーばかりのため、一緒に働くチームとしての雰囲気は非常に良い。
【気になること・改...続きを読む(全370文字)

【良い点】
上流から下流まで、一貫して携われるため、顧客の反応を直に見て対応をすることができ、モチベーションアップにつながる。
また、上下関係の区別なく、...続きを読む(全287文字)

【良い点】
ちゃんと上司の評価は受けられる環境だと思っています。しっかりみてくれている環境ですから、頑張りがいもありましたし、達成感を感じました。
営業な...続きを読む(全178文字)

【良い点】
エンジニア不足という現代では成長性を感じ、これからも社員は増えるのではないかと期待しています。エンジニア業界自体将来性はあるので、心配は無いと...続きを読む(全177文字)

【良い点】
前向きな職場です。自分自身成長できる環境にありました。はじめてプログラミングに携わりましたが、先輩方も良い方ばかりでとても分かりやすく教えてい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育は基本的には入社後OJTで行われており、急に担当を持つといったことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスという...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署によって異なるが上司が残っていても下の社員は帰りやすい状況ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は常に人手不足の状態で...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事をある程度個人に任せられているので成長はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を個人に任せているというが、実際はフォ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的には自分でスケジュール管理をするようになるので、繁忙期でなければ直帰したり、18時頃に退社することもできる。職場の傾向としても、上司より...続きを読む(全294文字)

【良い点】
設立10年を超え、業界内での認知が高まり、学校法人のみならず、学校・教育業界に関わる様々な企業・団体から声がかかるまで地位を確立している。
少...続きを読む(全259文字)

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)

【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)

【良い点】
特に良いいとおもったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在がどうなのかはわかりませんが、当時は大炎上したプロジェクト...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後本社との関わりがもっとあるかと思っていたが、全くないと言っていいほど関わりが薄く、現場の人間としか関わりがな...続きを読む(全83文字)