ウィルウェイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
縦横の関係は作ろうと思えば無限にあるので積極的に行けばいろんなことを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の頃にそれ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やはり子供たちは可愛いのでやりがいはある。慕ってくれる生徒のために頑張ろうと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの校舎を受け持...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はまず取れない。計画年休として勝手に5日消費されるだけで、それが年末年始やお盆に来る。
冠婚葬祭で休みを欲し...続きを読む(全262文字)

【良い点】
関西No. 1を目指して色々取り組みは進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないのにいろんなことに手を出しすぎている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
育休や産休は制度としては取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分の皺寄せは他の社員が請け負うため、育休中は週6勤務の社員が複...続きを読む(全90文字)

【良い点】
緩やかには上がっていき、下がることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なのでどれだけ働いても働かなくても給料は変わら...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度: 賞与は雀の涙程度であり、期待するような額は貰えない。
評価制度: 会社独自の評価シートがあり、毎年の...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性だから同行ということはない。基本的には平等に見てもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休明けの社員がバリバリ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
勤務時間・休日休暇: 休暇は取りやすい。重要な予定が入っている時や納期が迫っている時でなければ基本的に取れる。調整すれば連休も可能。
【気に...続きを読む(全242文字)

【良い点】
会社として新規事業に積極的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的である新規事業が中々上手く行っていない。リリースまでいって...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なかなか良い。そこまでのギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば保守の割合が多いように感じる。やはり保守だと年...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと契約時には言われていない業務もされられることがあった。事務として入社したが、一日中、架電したりもした。
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良くも悪くも裁量がとても大きく、若手でも仕事ができればすぐに重要なポストにつくことができます。
しかし、ノウハウが蓄積しているわけではなく、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
Salesforceの研修制度が整っており、さらに本社との合同研修だったため、内容も非常にしっかりしていて安心感がありました。業務に必要な知...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社理由は、グローバル案件に携われる点と、エンジニアとして幅広い技術領域に挑戦できる環境があると感じたためです。実際に入社後も海外チームとの...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社前から社長の人柄が良さそう、人間関係も良好そうというイメージがあったが、実際に働いてみても、そこに関してはとても良かった。意地悪な人など...続きを読む(全209文字)

【良い点】
入社時には現場部門との面接があるので、きちんと質問が出来ればギャップは低減されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの...続きを読む(全294文字)

【良い点】
面接でとても細かいところまで説明をして頂き、入社後もイメージと相違はなかったので満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接で...続きを読む(全104文字)

【良い点】
【入社理由】
ほぼ未経験でもネットワークエンジニアとして採用された点。

【入社後に感じたギャップ】
私自身は率先して行動するタイプなので、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
良くも悪くもノルマが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用＆募集の職種と全く異なる業務をさせられる。社長の顔色を伺いながら仕事...続きを読む(全82文字)