エデュースの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
裁量を持って業務に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量を持たされすぎる。イチ法人との取引の責任が、役職も何も無い三十万...続きを読む(全111文字)

【良い点】
融通が利くので特定の部署を除いて女性も働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署については出張も残業も多く、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上の人達はみんな会社のことを大切にしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大切にするがあまりプライベートを犠牲にするのが当たり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上の人に気に入られてさえいれば昇給や評価は悪くない、むしろ良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に気に入られていなくても...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業なので成長や将来性は感じられません。上層部もそれをわかっていてか、今が良ければそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
顧客ファーストな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客ファーストすぎて従業員を守らない。従業員は使い捨て。たとえその従業員が十年...続きを読む(全117文字)

【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
学校法人の様々な部署に提案できる商材が豊富にあり、
学校法人ごとの課題に合わせてソリューション提案ができる点続きを読む(全60文字)

【良い点】
少子高齢化という社会課題の中で学校法人が抱える課題に正面からぶつかり、解決方法の提案など担当者と伴走する事ができる。
決してなくならない分野...続きを読む(全107文字)

【良い点】
賞与が業績によってボーナス賞与などもあり、社員に還元される仕組みになっている。昇給の頻度はそこまで高くない印象
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
毎年基本給の引き上げがあること、勤続年数によらず住宅手当があること、通勤手当も基本的に全額支給となること、残業代の未払いがないことなど
当然...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ひとつも良いところがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、正直言って企業としての整備が不十分だと感じました。寮...続きを読む(全242文字)

【良い点】
大手企業なだけあり、福利厚生は充実している。
住宅補助もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援も充実しているが、人によって...続きを読む(全114文字)

【良い点】
お盆の代わりに、毎年4日の有給とは別の特別休暇が与えられる。有給と土日と特別休暇を合わせて、10連休を取得することも可能で、そこで海外旅行な...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務でも年末年始の休日は繁忙期のため必ず店舗に派遣されますが、なぜか部長などは免除されたり、当日来なかったり...続きを読む(全229文字)

【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務に必要な知識を補うためのサポートが充実している。
研修は最新のサーバOSや仮想化技術に対応しており、30代を過ぎてからでもスキルのアップ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
提携している保養施設や宿泊施設を利用できる制度が整っており、福利厚生は非常に充実していました。リフレッシュの機会を積極的に後押ししてくれる環...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないに等しい。
住宅手当がなく、ボーナスもないため、生活は厳しい。
社内サークル制度等はなく、充実はして...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、法律で定められた最低限の社会保険などは完備されているものの、会社独自のプラスアルファはほぼな...続きを読む(全246文字)