村井の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理制度を導入しながら、評価は相対評価です。
なので、増えないことはあっても格段に増えるといったことはないで...続きを読む(全249文字)

【良い点】
やる気があれば社内の様々な業務に携わることができる。色々なところに呼んでもらうお陰で、苦手で避けてきたものに挑戦できるようになり、考えている...続きを読む(全177文字)

【良い点】
育児休業や介護休業など、取得しやすい環境である。休業取得が原因で冷遇されることもないため産後も正社員で働きたい女性は有利だと思う。
【気にな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
実行計画・目標管理を半期に1度ずつ行うため、仕事のウェイトを自分で管理しやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
実行計画・目...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体で業績の落ち込みが見られ、その流れを会社も受けている。実際に売上が下がっており、維持するのが精一杯という...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては最低賃金に近いかと思います。一人暮らしや家庭がある人の場合、厳しいのではないかと思います。賞与も僅...続きを読む(全177文字)

【良い点】
どの部署も比較的残業はありません。そのためプライベートとの両立はしやすいかと思います。
また、有給も取りやすく会社全体で取得を推奨している感...続きを読む(全179文字)

【良い点】
改善活動は熱心に取り組んでいます。一部の方だけですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界がそもそも衰退気味の為、会社も将来性はあ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
少ないですが、ボーナス年に2回が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全く上がりません。
一人暮らしは無謀です。まず生活し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
日本の靴部品メーカーの中では大手企業の部類に入ると思われる。日本製のため、品質面は海外のものと比べると良いと思われる。
また、一般消費者向け...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分のスタイルに合わなかったためです。営業は完全に体育会系で、飲み会は基本強制参加、上司の状況を常に意識しておかなければいけません。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションというより、退職者の補填人事になっている。異動や配置転換についても、背景や意図の説明が十分で...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場責任者の専務様に、製品の仕上がりが著しく低下した状態で出荷を続けていることに一社員として苦言申し上げたところ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
フル満了するとトヨタ関連の企業の紹介制度があり、紹介してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がないので目的がない人は他へ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
工場の為人間関係も自部署とのコミュニケーションと若干閉鎖的な部分を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署はあまり関わりがな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
若い社員が主体となって意見を出したり、新しい取り組みに挑戦できる機会が非常に多い環境だと感じました。企画段階から任せてもらえたり、自分のアイ...続きを読む(全509文字)

【良い点】
社員の人柄がとてもよいため、会社の居心地はとても良い。退職することは自分にとっても残念だと思わざるを得ない気持ちにはなる点は否めない。
【気...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、最初の1週間ほど業務のことについて大まかな説明を受けた後は、勝手にマニュアルやら商品やら...続きを読む(全212文字)

【良い点】
給料だけみるならお金を貯めれる
正社員登用もあるし良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいはライン作業なので...続きを読む(全120文字)

【良い点】
自分のライフスタイルに合わなくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務と地方勤務の格差。
出世コースがはっきりしていて...続きを読む(全92文字)