ワールドストアパートナーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全732件） 18ページ目

【良い点】
休日は割としっかり取れるというところがよかった点だと感じております。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく安いです。残業な...続きを読む(全245文字)

【良い点】
評価制度は見直しされる見込みだという。今後には期待していいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列という古い考えがある。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
アルバイトで働く分にはそこまで悪くないと思いますがやはり他のアパレル企業に比べると販売の従業員のことを考えてない気がします。時給もそこまで良...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特に無し。基本給が低いことは新卒なら致し方無いことなのかもしれないが賞与も出ないことを入社後に聞かされショックだった。正直新卒で入社して損し...続きを読む(全308文字)

【良い点】
年1回行動評価があります。5段階評価で行います。
自分の評価と店長の評価があり、最終評価はＳＶがします。
フィードバックがあるので、次回評価...続きを読む(全179文字)

【良い点】
配属先により、昇給、やりがい全てが変わる。
元会社が大きな会社なので福利厚生面はきちんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
配属されたブランドに個人ノルマが無く、全体の目標金額しかなかったのでプレッシャーは無かった。元旦に勤務すると手当がついた。平日休みなどは希望...続きを読む(全183文字)

【良い点】
服飾業界では大きくて有名。
なので研修等はとても素晴らしいものだった。
店舗の店長やスーパーバイザーによっては仕事を任せてもらえたり出世しや...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員でも試験に受かればボーナスがもらえる。上にあがれば給料はそこそこいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は少ないです。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
評価制度は年に1回実施あるので、レベルアップはしやすい。
年収は、中途は時給制の為少し少ないが、現在改善されてきている。年に1回月給制になれ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社に対する信頼の厚さから、お客様の信頼も厚く接客しやすい。ブランドが変わってもレジやPCのシステムは同じなのでやりやすい。社販のオフ率が大...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社がものすごく大きいため、福利厚生はしっかりしていました。 又、教育制度も各拠点にて様々な講習を受けることができ、モチベーションは上げやす...続きを読む(全190文字)

【良い点】
店舗によりますが一緒に働く仲間と仕事をやりきれるところ。セール時や忙しい時間帯など、大変だけれど終わったあとは分かち合える仲間がいる
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代はちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制でボーナスがないのでアルバイトをするのとかわらないと思った。中途...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇給アップしません。
社員のランクが3つに分かれています。
最初のランクはボーナスも退職金もでません。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アルバイト募集でも、時給制の社員という扱いになり、社会保険や有給、その他福利厚生を受けれる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全287文字)

【良い点】
就業ランクにより異なるが残業代がしっかりと支払われる。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス支給対象となるまでのキャリアアップ...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行動評価という評価シートを使って査定をします。その結果次第で準社員から正社員になれるかが決まります。自己評価をし...続きを読む(全209文字)

【良い点】
毎年多少は給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、非常に細かいものになっており、何がどう反映されてるのかこ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
最近評価制度が変わり、（以前はかなり不透明でわかりにくい評価表でしたが）役職に応じて評価をするようになり、以前よりも評価や目標がわかりやすく...続きを読む(全186文字)

【良い点】
従業員購入の負担が軽くて苦に感じない。
私の聞いている限りでは、他社の購買価格は定価の半額と伺うことが多かったのですが・・・
ワールドストア...続きを読む(全429文字)

【良い点】
残業なし。大手だけに管理体制はしっかりとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとても低い。服購入代なども割引にはなるが好...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年に一度、自己評価をマークシート形式で行う評価制度がありました。店長とエリア担当者からの評価も含め昇給が決まります。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の昇給評価制度があるが、上位者の力(権力？)次第で大きく変わる。
ノルマ等はないものの、最後は所属店舗や担...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、時点の服も購入しないといけないので（補助金は出ず、社割での購入）、手元にほとんどお金が残りません。実...続きを読む(全171文字)