釜屋電機の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
取引先の多くが電機メーカーなので、自分の売った製品が街中でよく見るゲーム機やスマートフォンに使われることが多い。とくに自分の好きなメーカーに...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内提案制度は、存在します。提案によっては、報奨金の対象になり、提案側のモチベーション向上の環境が整っていると感じています。
また、外部の福...続きを読む(全206文字)

【良い点】
管理職のほとんどが男性です。女性の活躍の場は、準備されていると感じました。ただし、1700以降の仕事に期待される場合が多く、家事とのバランス...続きを読む(全169文字)

【良い点】
海外の工場とのやりとりも多くあるため英語のスキルアップになる。電話よりメールでの連絡の取り合いを重視している。男性の社員の方気さくな方が多く...続きを読む(全179文字)

【良い点】
携帯電話、ゲーム機などの普段の生活で身近にある電子機器に製品が使用されており、自分が販売した製品が、新しい携帯電話等に使われると、達成感を味...続きを読む(全173文字)

現在は外資系企業であるが、子会社としての歴史が長いため独立した事業活動を行う企業風土が整っていない。自らを下請けと位置づけているため、親会社から提示され...続きを読む(全184文字)

90年代後半の金融危機の影響で、親会社からの意向もあり、大規模なリストラを行いました。私は、他にやりたいことがあり、この機会に退社しました。このリストラ...続きを読む(全195文字)

97～98年の金融危機後に大規模なリストラをした時に退職しました。その当時において、一昔前の日本企業だったので、同業者との競争に負けているようで、少し元...続きを読む(全173文字)

労働組合が有る為、毎年組合主催のバーベキュー大会、ボーリング大会といったレクリエーションが開催されているが、それ以外の保養所のような福利厚生施設は無い。...続きを読む(全152文字)

競合となる中国、台湾メーカーの台頭によりコストダウン競争が激しく、どこまで耐えられるかの体力勝負となっている傾向がある。
また、納入先の景気・生産動向...続きを読む(全152文字)

【良い点】
買収される前は悪くなかったのでは…
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との面談はあったが、特定の人の非難(ああいう風になってはダメ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
半導体業界が好調であり年収は良いと思います。評価制度もしっかりとしており、昇給を目指せる環境にあると思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
本体と比べるともちろん給与は低いが、世間一般の同世代と比べると中の上くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などの手当はほと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年収は製造業の中では比較的高水準だと感じる
ただし同じ半導体業界の中では普通レベルで外資系のほうが高い続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業もそうなのかもしれないが、技術、事務、技能の順に評価の掛け率が決まっているので、技能職の人間はその時点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
主査（係長クラス）で年収は730万円程度。主査までは昇格する人がほとんどです。主査内でもレンジ(低：R1~高：R5)があり、レンジが1つ上が...続きを読む(全116文字)

【良い点】
年収面では、担当業務や責任の大きさに対して、比較的納得感のある水準だと感じています。基本給だけでなく、賞与や時間外手当を含めた年間の収入が安...続きを読む(全651文字)

【良い点】
20代前半でも高い給与が貰える。
評価制度は何をしてもB。でもbを取っていれば普通の給与が貰えるので向上心など特になければ満足いくレベルまで...続きを読む(全164文字)

【良い点】
評価制度が明確で、公平に頑張りを見てもらえる職場だと感じました。日々の業務への取り組みや成果だけでなく、仕事に対する姿勢やチームへの貢献もし...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価について、どの程度賞与に反映されているのかよくわからなく、頑張るモチベーションがわかりませんでした。
昇給は...続きを読む(全90文字)