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内定者研修として、宅地建物取引士資格の取得フォローなどを行っている。海外研修としてイタリア、ロンドン、パリへ行く予定であるとのこと。続きを読む(全66文字)
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三信住建のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三信住建株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三信住建株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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三信住建の 学生による会社の評価
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三信住建の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
宅建の資格支援制度や、社内での勉強会の推奨など業務に関連するものの支援制度は整っていると思います。続きを読む(全49文字)
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三信住建を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
不動産市況はよいので、リーマンショック後に仕入れた物件を売っていくだけでそれなりの業績はあがっている現状です。今後不動産市況が崩れた際、利益の...続きを読む(全181文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2018年9月19日- 回答者：
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- 30代前半
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- その他の不動産関連職
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【良い点】
REITという安定した基盤があるので、冒険はできないが腰を据えて仕事に取り組むことができる。
今は不動産の相場が高騰しているため外部成長の余地...続きを読む(全196文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年11月30日【気になること・改善したほうがいい点】
普段関わることはないが、ちょくちょく男性社員と交流する際は様々なハラスメントに耐える必要がある。逆に全く気にならな...続きを読む(全90文字)
女性に対してのキャリアパスなどはないといっても過言ではない。
全社員のうち、ほぼ若手に属する女性は営業ではなく事務系なので・・・
ただ女性の若手があま...続きを読む(全204文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2020年1月10日【良い点】
有給は非常に取りやすい。水木が、基本休みなので、土日に休みたい場合は、予定がなければ前日の申請でも取得は可能。急な予定で休めるので、そこはあり...続きを読む(全215文字)
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三信住建の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
不動産開発、建設事業を軸に、土地の取得から管理まで幅広く行っており、将来性はあると思う。続きを読む(全44文字)
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回答者：
年俸制であり、初任給は5004000円、宅建に合格すると初任給から6000000円であるとのこと。続きを読む(全49文字)
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回答者：
資格取得祝金、人材紹介報酬制度、永年勤続表彰などがある。続きを読む(全28文字)
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年間休日133日(有給休暇15日含む)とのことであり、ワークライフバランスはそこそことれると思う。続きを読む(全49文字)
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社内の目標達成度合いに応じて、各個人へ賞与が分配されますが、賞与自体は比較的少なめ。その分手取り額が多いと思われます。続きを読む(全59文字)
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回答者：
オフィス環境は、銀座に本社を構えており、外装も内装も非常に綺麗です。（最近改修工事を施したようです。）続きを読む(全51文字)
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回答者：
見込み残業制度を取り入れており、かつオフィスも365日24時間空いていることもあり、残業しようと思えば残業ができてしまう環境があります。緊急性の高い業務を...続きを読む(全116文字)
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回答者：
トップダウン方式を採用しており、若手の意見が中々取り入れられていない印象があります。続きを読む(全42文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由
社員数が50名弱と、デベロッパーとしては小規模な会社でありつつも、粗利で50億を超えるなど勢いのある会社だと感じたため。
多くの...続きを読む(全325文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
用地仕入れの部署にいたのですが、担当エリア等が基本的には無いので、自由に営業活動を行うことができます。
中堅社員になってくると懇意にお付き合...続きを読む(全441文字)
不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
宅建の取得を目指して積極的に勉強している社員の方も多く、資格取得に対する意欲が高い印象を受けました。お互いに情報交換をしたり、試験に向けて努...続きを読む(全275文字)
回答者：
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【良い点】
電話をかけ続けることでメンタルは鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジックで詰められるわけではなく、メンタルで詰められ...続きを読む(全124文字)
回答者：
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【良い点】
分からないことがあれば全員で解決しようと前向きな考えなので、聞けば教えてくれる環境でした(部署によります)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
日常業務でスキルを身につける事がメインになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によってはスキルを身につける事ができないため、人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
「1社1棟」の収益不動産を扱う専門性が高く、若手でも意欲があれば挑戦できる環境です。階層別研修や社外研修の補助など、会社がスキルアップを後押...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)
回答者：
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【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)
回答者：
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【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
回答者：
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【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)
回答者：
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【良い点】
eラーニング制度があり、受講することができます。基礎知識の習得はもちろん、マネージャーの階級のeラーニングもあり、継続的に必要な知識を学ぶこ...続きを読む(全127文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三信住建の 会社情報
| 会社名 | 三信住建株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンシンジュウケン |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 46人 |
| 売上高 | 1043億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 信田博幸 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-3569-1123 |
| URL | https://www.sanshinjyuken.com/ |
NOKIZAL ID: 1571180
