エッジ・インターナショナルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
育児中の社員については、多くのリモートワークが可能であり、
また時短勤務も可能であるため、そうした環境面においてはかなり整っている方ではない...続きを読む(全159文字)

【良い点】
世間一般の会社と比べて、行き過ぎた上下関係はなく、フラットで自由な風土であること。女性比率も高めで、また外国語スタッフもアメリカ人からイギリ...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
統合報告書に事業が偏っているため、事業の多角化という点では改善していくべき点が多々あること。ただし、その点につい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
経営戦略視点やIR視点のノウハウについて、実践を通して深く学べることです。企業経営に関する理解が深まります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年に1回、9日連続の大型連休を取得する制度があるため、まとまった旅行もすることができ、その点においては恵まれています。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年に一度の長期休暇制度を利用して、多くの人が海外旅行や帰省で気分転換している人も多かったです。
ランチ代補助の「びずめし」の制度があったので...続きを読む(全490文字)

【良い点】
ネームバリュー、自分の市場価値が高められると感じたため。
特に認識に相違はなかったが、もちろん自分からどんどん手を挙げて行動していかなければ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時では研修期間3ヶ月と言われたが、実際には上司や社長に気に入られないと研修期間が長くなり、インセンティブが入...続きを読む(全102文字)

【良い点】
エンジニアの要望を聞き案件を探してくれる姿勢はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
目指したいキャリアや磨きたいスキルがあって...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ギャップはありませんでした。仕事内容や、メンバーの人柄や社内の雰囲気などについて面接官の方へ質問しましたが、実際に入社してみて、そのとおりで...続きを読む(全111文字)

【良い点】
コンサルティングファームらしくないソフトで穏やかな雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なコンサルタントとしての研修•成長機...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ブランディングをなんとなく学びたいという方が、ギャップは少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から学ぶ姿勢がないと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成長できると思って、お互い切磋琢磨しあってかと思ったけどそんなことない。
実際ある程度やめてしまえって思っていると思う。
なぜならその案件が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新卒入社のレベルは高く、人柄や頭の良さを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社のレベルはまちまちで、外れの上司が多かった...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨年6月から全社の方針で週5出社となったが、部署により守る・守らないは異なる。守っている部署からは、不満の声があ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大手クライアントのPRに携わることができ、世の中のトレンドを仕掛ける事の面白さを感じれる
提案では上流のコミュニケーション設計から、実行フェ...続きを読む(全186文字)