エッジ・インターナショナルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
通常の有給とは別に特別有給休暇として誕生日やアート鑑賞などで有給休みできる。また、夏休みやリフレッシュ休暇といった冬の長期休みの制度がある。
...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度になり、働き方が一変した。主に対面重視になり、テレワークのほうが作業効率が良いと思っている若手層の大半が...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は足で仕事を取ってくる体育会系のため、若手層と考え方が合わない場面がある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
IRというニッチな業界のため、競合が少なく、成長性はあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインのIR以外にも企業サイトや...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は夜中まで会社に残っていることが多く、家族のお世話や親の介護などをする社員が大変そうだった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
たくさんのことを行うので、スキルは幅広く身につきます。その分、成長を実感できる機会も多く、コツを掴めば仕事が面白く感じられるはずです。取引先の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
一つの案件に関わる担当者が少ないため、取引先次第ですが自分のスケジュールを組んで動けます。会社での飲み会なども滅多に無く、そこは個人的にありが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内の理不尽なルールや変なカルチャーはありません。働いている人も、まともな人が多いです。入社前に受けたイメージとのギャップはあまりなかったです...続きを読む(全180文字)

【良い点】
レポート作成以外のサステナビリティ関連業務にも関わりたかったが、レポート作成に特化した会社なのでそれができなかったため転職。
細かいミス撲滅の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
仕事柄クライアントは上場企業なので、大きな会社の人との関わりや、その会社の事業を知ることができる点では面白さもやりがいもある。
【気になること...続きを読む(全211文字)

【良い点】
正社員の場合、産休・育休が取りやすい。
子供が小学生までは、時短勤務あり。
パート、アルバイトも子供がいる場合は勤務時間を相談して調整してくれる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産育休取得率は高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰率も高かったですが、その後の配置転換などで退職してしまう人もいました。ら続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休・育休を取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得した方のほとんどが転職しているように見受けられる。...続きを読む(全124文字)

【良い点】
個人宅への訪問営業になるので、男性女性関係なく大変です。
その点は平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、1日担当するエリア...続きを読む(全96文字)

【良い点】
最近は女性管理職が増えてきている。正直稼働時間は朝から夜までなので、子供がいるとかなり働きづらいとは思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
性別に問わず、仕事を任されるので、やりがいがあります。
もちろん、大企業ということもあり、産休や育休もしっかりとれる環境があります。時短勤務も...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性が非常に多いため、働き辛いと感じることはない。ただ、その分定性的な評価に偏りやすく、政治的な側面が大きいように思う。いかに上にアピールする...続きを読む(全132文字)

【良い点】
私は男ですので女性の働きやすさやキャリアについてはあまり分かりませんでした。女性の社員は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女によって差別はないと思う。むしろ女性の方が優遇されていると聞くが、それは女性でも独身の方か家庭を持ってる方でも仕事を思いっきりできる方。
...続きを読む(全436文字)

【良い点】
制度はかなり整っていますがその制度を利用する割合はまだ低い気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
制度としては整っていますが女性の...続きを読む(全92文字)