この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メーカー系SIerから派生したIT企業らしく、IT技術力の評価賃金テーブルはSE,PG,マネージャー等、役割として担当する業務ごとに細かく定められており、...続きを読む(全250文字)
株式会社テックス 報酬UP
株式会社テックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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メーカー系SIerから派生したIT企業らしく、IT技術力の評価賃金テーブルはSE,PG,マネージャー等、役割として担当する業務ごとに細かく定められており、...続きを読む(全250文字)
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経験が浅い割りには良い給与レベルでした。
リーマンの影響で規模縮小したため退職しましたが、そうじゃなければまだ働いていたと思います。
若い人はあまり給...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社した当時の事業所は人数もあまり多くなく、大きく分けて2チームあったのですが、同じ業務を行なっていなくても仲が良かったです。技術的な質問も気...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
コンプライアンス的な問題はありませんでした。希望すれば有給も問題なく取得できましたし、みなしを超える時間の残業代はきちんと支払われてました。社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性でも分け隔てなく仕事ができる職場でした。社員同士や上長との仲も良く、学べる場も多々あり、可能であればずっと働いていたかった職場です。後輩の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
地元の営業所が不景気の煽りを受けて縮小、いずれは閉鎖することになり、本社(東京)に転籍するか、退職金上乗せでの退職をするか、選ばせてもらえまし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ここ最近のIT系に言えることかもしれませんが、残業させない。有給消化を推奨をら絶対的に守っているので仕事での肉体や精神的疲労は無かったです。ス...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本情報や応用情報などの国家資格に合格したら特別金が貰えるので学習意欲が湧きやすい。教材購入も会社が負担してくれるので、金銭問題も気にする必要...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
文字通り完全週休二日制です。また、会社独自で創立記念日と誕生日も有給消化無しで休暇が取れるのは良いと思いました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
プログラミングみたいなスキルはつくと思う。あとは出張多いので、全国各地を飛び回れる。出先で色々な人と出会いのチャンスがある。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的には、社員同士仲良くしようという姿勢は皆ある。(表面は?)社長 は良い意味でも悪い意味でも、カリスマ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
納期前になると残業が多くなったりしましたが、概ね無理な作業を行うことはありませんでした。客先常駐が多かったので、客先にもよります。
受託で自社...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社テックス |
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フリガナ | テックス |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 32人 |
代表者 | 進藤亮二 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目13番14号4階 |
URL | http://www.tecs-g.com/ |
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