回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が多く活躍しており、性別による評価の差は感じません。キャリアアップを目指しやすい環境だと思います。続きを読む(全61文字)
GMOメディア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GMOメディア株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にGMOメディア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の管理職が多く活躍しており、性別による評価の差は感じません。キャリアアップを目指しやすい環境だと思います。続きを読む(全61文字)
女性社員が応対していただいたので、一定数は働いている環境だと思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
人によってはフレックスが使えるので良い方
女性の方で育児休暇も取られている方がいるので、働きやすいと思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
男女の差別は一切なく、成果をだせればどんな人でもキャリアを形成することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後復帰した時...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
無料のカフェテリアが利用できますし、託児所、マッサージルーム、お昼寝ルーム、図書館、社食(月二回)、生理休暇など女性が働きやすい環境が整って...続きを読む(全327文字)
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女性が強い会社だと思います。
全体的には男性が多いのですが気が強い女性が多く
女性部下のいいなり…のような男性上司もいたように思います。
が、別に...続きを読む(全204文字)
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部署によると思うが、少なくとも自分の居た部署は女性が働きやすいとは言えない。
事務職、コールセンターなどは殆どが女性で、普通に働きやすかったかと思うが...続きを読む(全163文字)
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在籍者の過半数以上が男性ということもあり、当時上司のほとんどが男性でした。部長クラスに女性が昇進しても、結果が出せずに1年足らずで辞めていくことがほとん...続きを読む(全363文字)
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出産・育児>産休もちゃんととれる。産休後復帰し、二人目でまた産休という方も実際いる、子持ちは5時まで勤務、また、託児所があるので、とても恵まれた環境だと...続きを読む(全223文字)
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よくも悪くも女性が強い。芯をもって仕事に取り組んでいる女性が多いので、事なかれ主義の男性(ザ・サラリーマン)は苦しめられちゃうかもしれません。
産休制...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
GMOグループの一員であるため、福利厚生は非常に充実しています。親会社と同様の手厚い制度を利用できるので満足しています。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇は気兼ねなく取得でき、プライベートとの両立がしやすいです。休日出勤が発生することもありますが、必ず振替休日が取れるため、不満はありま...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の収益は主に広告モデルと課金モデルのゲーム事業に依存しています。しかし、両事業の成長に陰りが見えてきている一...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主力事業の成長が鈍化している一方、次世代の柱となる事業が育っていない点に将来的な不安を感じました。より成長性の高...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
四半期ごとに上長と目標を設定し、その達成度に応じて昇給率が決まります。また、全社員の目標が公開されているため、透明性が高いと感じます。
【気...続きを読む(全142文字)
特定分野の事業に強い印象。普段から使っていたら知っているがたいていの人は知らないような業種が多め続きを読む(全48文字)
グループ会社なので、多少のことがあっても折れることはないと思う続きを読む(全31文字)
年俸制にしても非常に高い部類。昇給ペースについては未知数のため、-1段階評価続きを読む(全38文字)
お昼寝スペースやマッサージスペースがあり健康に気を使っていると思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
一度に昇級される給与幅が大きい場合があること
目標は組織の方針に則って、個人で決められるので、裁量がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
海外にいる女性リーダが結構女の子を引っ張ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか日本人の女性リーダーはハイプレッシャー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性であることが業務や評価に影響することはなく、機会は平等に与えられていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てと...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性社員は多かった。女性は働きやすいと思います。男女関係なく成果を出せばきちんと評価され、給料も上がると思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
業務が標準化されており、属人的・感情的な人間関係になりにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
物流・現場系では立ち仕事・歩行量が多く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、男性でも育休を取る方が多いです。子育て中の写真は時短勤務の働き方もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
男女関係なく、意見を出しやすい空気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体に男子校のような空気があるため、合わない人は合わ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性のGMや部長も多い。育休産休や完全在宅でのリモートワークも推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんたちも朝早く...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性だから何かが変わるといったことは無く、エンジニアもマネージャ層も実際にいました。育休なども取得しやすい雰囲気で、男性も多く取得しています...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
フルリモートフルフレックスなので働きやすいとは思う。育休も積極的にとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に性差別はない。問題ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部門によると思うが、男尊女卑が無意識に働いているように感じる場面がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上の方は男性が多く、...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | GMOメディア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジーエムオーメディア |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 7億6197万円 |
| 従業員数 | 117人 ※2018年6月末日時点 |
| 売上高 | 66億600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 森 輝幸 |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 平均給与 | 592万円 |
| 電話番号 | 03-5456-2626 |
| URL | https://www.gmo.media/ |
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