この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康診断が半年に一度あります。
有給もちゃんとあります。
交通費も上限はありますがきちんと出ている印象です。続きを読む(全60文字)
株式会社アウトソーシングトータルサポート 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アウトソーシングトータルサポートの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アウトソーシングトータルサポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康診断が半年に一度あります。
有給もちゃんとあります。
交通費も上限はありますがきちんと出ている印象です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給もいえば消化でき、半年後か一年後かにスキルアップ研修のようなものを受けると時給が上がるなど、スタッフ側から提案してくれる良さから、福利厚生...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
必要最低限のものは一通り揃っているように思う。実際に勤務する上で特に不便に思うようなことはなかった。
また、コロナ時はマスクの配布や面談をオン...続きを読む(全192文字)
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福利厚生はありますが、それなりにシフトを入れていないと加入を推奨されません。シフトにつきましてもある程度融通は利いてくれる。プライベートの予定が調整しやす...続きを読む(全175文字)
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派遣なので、働きたい時だけ働けます。前日に次の日の仕事の詳細がメールで送られてきます。内容を確認したら返信をします。内容に納得がいかなければ、営業所に電話...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所長という責任者がまったく仕事ができず、約束の一つも守らないどころか、自身のミスを隠蔽しよう...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として分不相応な大規模案件に手を出したためか、きっちり仕切ることもできないばかりか、適切な人...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
派遣先にもよるので何ともですが、お休みの日に無理やり出勤もなければ有給も取りやすいです。後日有給振替などもできます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の派遣会社では定期的に面談などがあると思うがこの会社では野放し。放置されたい、面談が面倒くさいと思っている人には...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
スタッフ間のコミニケーションがうまく取れているのか、連絡をすれば最後まで対応し他のスタッフの周知も行き届いているため、他の事業所と比較し格段し...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
色々な派遣先があるため、自分に合った働き方を提案してくれる。強みを生かし紹介してくれるので、自信を持ちながら紹介先へ派遣を挑むことができ、うま...続きを読む(全97文字)
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残業が多く、定時で帰る事がほぼ出来ない環境であった為、ライフワークバランスの確保が難しいと感じ退職しました。成果を出している方でもほとんど毎日残業している...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業することが当たり前の社風になっており、定時で帰ると非難されるような雰囲気で、とてもでは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シフトの融通が利きやすく、急用などで1週間前に出勤できなくなっても、有給や休みとして処理してくれるため、気軽に休み提出をできる環境である。
た...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
退職するときに、有給を全て使用することができたことくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも残業が多く、また会社全体で残業す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
家の売買を行うときのこなうときの補助
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生はない。まだまだ企業内部が脆弱。伸びしろはないこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特に目立った良い福利厚生は無い。他の一般企業と同じだと思う。資格取得制度があるが受験料ぐらいの金額はかえってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているほうだと思います。住宅補助や学習支援についてもしっかりとしたサポート体制があるかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
下手な福利厚生が無く、給料に還元してもらえるのでありがたい。飲み会も無料で、飲み会手当なんていうのもある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
健康診断や研修など、パートでもしっかり受けさせてもらえた。有給休暇もしっかりもらえていた。満足感はあり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
そこそこ充実した福利厚生が魅力で、特に育児休暇や産休制度が整っており、出産後の職場復帰もスムーズです。時短勤務やフレックス制度も活用できるため...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社宅を借りることができ、副業も可能だったので出費を抑え、さらに稼ぎたい!という人にはかなりいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
副業ができる、リモートも社員のほとんどが使っているので年末年始に2週間以上帰省をすることも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最低限のものしか無い。
配属先によってはその会社の福利厚生に便乗できるのが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の精度はよく分...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いどころか電車賃を節約する考えしか本社には無い為、人間関係やシフトの相性など関係なしに現場の状況を加味...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングトータルサポート |
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フリガナ | アウトソーシングトータルサポート |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 2億7500万円 |
従業員数 | 13人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 牧邦彦 |
本社所在地 | 〒224-0032 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央8番33号サウスコア205号室 |
電話番号 | 03-3286-2001 |
URL | https://www.ots.co.jp/ |
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