ユビキタス・テクノロジーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私の在籍中には女性社員は社長婦人１人しかいませんでしたが、小規模な会社なので、女性だからどうこう言うことはなさそうで、すぐに他の社員と同等の仕...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自分でやりたいことがあれば、それを提案、営業して受注することで実現できます。このような利点を掲げる会社は少なくないでしょうが、この会社のそれは...続きを読む(全188文字)

【良い点】
少人数の会社なので、エンドユーザーへの提案からシステム開発まで、営業SEと開発SEを兼任するスタイルです。
失注することも少なくありませんが、...続きを読む(全210文字)

【良い点】
有給は半年後に20日つき、調節次第では連続取得することもできた。プロジェクト次第ではあるが、休みにくい雰囲気はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

【良い点】
いろいろなプロジェクトを経験できるので、スキルがどんどんみにつきます。
社員の中でもできる人の下につけば、スキルアップの手助けもしてくれま...続きを読む(全162文字)

やる気があれば若くしても昇進できる会社です。
多少厳しさもありますが事故の成長ができればいい環境があります。
毎月月末には定例会が開催されて、会社の業...続きを読む(全196文字)

・休暇は、1年に10日程頂けます。プロジェクトを管理できていれば、有給休暇を取得する際にとがめられることはありません。
・住宅補助は、ついていませんでし...続きを読む(全189文字)

ワンマンな会社なので社長の一存できまることが多すぎる。
それが結果で会社の業績が思わしくなく賞与などもほとんどでていない。手当なども特にない。
基本給...続きを読む(全154文字)

女性がほとんど働いていないのでわからない。
一応出産、育児の規則はあるものの、誰も使ったことがないので、わからない。
しかし、女性が働きにくいという環...続きを読む(全160文字)

給料基準が不明確なので、社長の一存で給料や昇給がきまってくる。
みなし残業込みの給料だが、他と比べると安いと思う。
評価体制などもまったく整っていない...続きを読む(全170文字)

【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えますが、客先の休日に合わせて有給を使わないといけない日がある為とて...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にも記載したが当時は人員が少なく数ヶ月前に有休申請していたものが取り消しされプライベートの予定がすべてキャ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、フレキシブルな労働時間やリモートワークの選択肢が提供されることが挙げられます。また、定期的な休暇や有給休...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第であり、有給取得方法も基本的に現場基準となる。

現場が休みの日で、セラクが出勤日である場合は、有給または...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働になりがちでした。最終的には自分で判断して長時間労働になっていたのですが、他の社員さんも同様な方が...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業もありました。新人に対する期待値が高いため、それにこたえるために残業をしていました。休日も作業をしまし...続きを読む(全128文字)

【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
非常にワークライフバランスは整っているように感じる。制度も整っている上、在宅勤務などの浸透率も非常に高い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休みは申請すればあっさり取れる。尤も戦力として期待されなければ、大体申請は通ってしまう。特に新人の頃であれば尚の事取りやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
契約社員は強制残業とかもないのでプライベートの時間はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が残業できないため、正社員の残業...続きを読む(全84文字)