ＷＰＰマーケティング・コミュニケーションズ合同会社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度は高い。組織は女性のニーズに応える取り組みをしており、柔軟な労働条件やキャリアパスの構築をサポートしている。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価制度は特になかったです。上司との面談で評価が決まりますが、入社時に決まった年収から1度も昇給したことがなかったです。ほかの社員も上司との面...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社で提供している教育体制は特にないです。ただ資格を取れとか、TOEICの点数といったものは必要とされず、実務ができれば何も言われません。自己...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内に活気があり、自分の知識も生かせて、お客様に役に立つ情報を届ける事ができる。最新の情報にも触れる事ができるので、刺激的だった。自分の手掛け...続きを読む(全182文字)

【良い点】
プロジェクトに入ると激務だったが、やりがいも感じられ業務にもそんなに不満はなかった。クライアントとの関係も良かったので、このまま在職してもよか...続きを読む(全179文字)

【良い点】
外資なので休みはとれやすい。部署やプロジェクトによって変わってきますが、自分の部署はそんなに遅く変える事は無かったです。プロジェクトに入ると夜...続きを読む(全158文字)

【良い点】
業務さえしっかりすれば、時間の使い方は非常に自由。特に営業はオフィスへの出社がマストではないので、比較的フレキシブルな勤務が可能。IT設備が充...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スキルアップのセミナーやワークショップを受講したい場合、トレーニング費用としてのサポート制度がある。就業規則はあまり厳しくないので出社時間はゆ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社時の年収はパフォーマンスがよほど低くない限り、維持されるため、入社時の交渉はとても大事。裏を返すとパフォーマンスが悪くても年収を維持してい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
男性と女性の割合は5:5くらいだったと思います。男女平等かどうかを意識しなくても良いほど、平等なのだと思います。しっかりした女性が多く、男性も...続きを読む(全330文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
一般的な福利厚生がそろっている。前職はかなりやばい環境だったので自分は満足している。これから増えていく可能性もあるので、現時点で不満はない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生内容だが、住宅補助などは無い。特段活用している制度もない。資格取得支援には注力しており、資格取得が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実してるとはいえない。
健康診断も定められていなかった。
もう少...続きを読む(全89文字)

【良い点】
可もなく不可もなく、一般的な福利厚生だと思われます。基本、デスクワークが中心ですので席を外れる際に怒られるみたいなことはないです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
大きい会社ではないが、福利厚生は充実していたと思う。割引で利用できる施設やイベントがあったり、スポーツのチケットが入手できたりした。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費、賞与もなし、もちろん住宅手当もない。
福利厚生については、なにも期待しない方がいいと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
有給休暇はしっかりと消化できます。
毎年100%消化していました
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので賞与はありません。
ま...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年1万円のエンタメ補助金があり、エンタメ体験のレポートを投稿すれば、支給されるのは、良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全92文字)

【良い点】
良くも悪くも創業から時間が経っていないベンチャーなので、福利厚生らしい福利厚生は期待しない方が良い。
ケータリングの弁当が毎日複数種類届き、し...続きを読む(全109文字)