Ａｉｍｉｎｇの商品企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
360°評価を採用している。ここのクチコミでも散見されるように制度としては「破綻している」ように感じる。
所属チームによっては評価・評価面談・...続きを読む(全268文字)

【良い点】
年齢の制限など条件はあるが住宅手当があり、そのほかにゲーム手当、昼食の弁当が安く買える制度がある。
オフィスの綺麗さは会議室などの共用部分はき...続きを読む(全179文字)

【良い点】
オンラインゲーム開発に長年従事してきたメンバーが数多く在籍しているのでオンラインゲームに関する理解を深めるのには向いている。
【気になること・...続きを読む(全292文字)

【良い点】
社員主催の外部を交えた勉強会が頻繁に行われており、それに対して会社も協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対する教育がほとん...続きを読む(全196文字)

【良い点】
給与額としては同業他社と比較するとマシな部類。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定の判断基準は業務の成果物でも上司の評価でもなく...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社外からきている方、転職して入ってきた方が、よく言うのはエンジニアのレベルが高いということです。ただし、企画やデザイナーに関しては客観的に見て...続きを読む(全251文字)

【良い点】
評価方法は360評価（同僚からの評価）が基準になるため、日々仕事をこなしレベルアップするために努力していれば、評価があがり、給与も一定のライン...続きを読む(全227文字)

【良い点】
半年に一回ある上司との面談にて、自分のやりたいこと、頑張っていることをアピールすれば、年齢に関係なく新しい仕事を任せてくれます。社内で職種を変...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ゲーム作りに対する意識が高く、本当に面白いゲームを作る体制ができていると思います。より多くのゲームをする人間がより発言力を持ち、ゲーム会社らし...続きを読む(全292文字)

この会社がヒットタイトルを生み出すのは、もはや不可能でしょう。
Aiming(狙い撃ち)とは名ばかりで、市場のトレンドやユーザーのニーズを無視して、自分...続きを読む(全239文字)