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Ａｉｍｉｎｇの本選考対策方法・選考フロー

株式会社Ａｉｍｉｎｇの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

Ａｉｍｉｎｇの 本選考体験記(1件)

18卒 1次面接

開発職
18卒 | 東京電機大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ゲーム会社限定の合同企業説明会で、とにかくゲーム好きを取る会社らしいと知りました。そのため、過去に自分が遊んだゲームタイトルを振り返り、各ゲームの面白いと思ったところやなぜ好きかなどを書き出しておきました。またAimingが作っているゲームの特集記事を見たり、ゲーム雑誌を買って開発者インタビューなどでこだわりを知ったりと幅を利かせました。そのほかでは年収を取り上げているサイトや、説明会でもらった待遇についての内容理解に努めました。提出書類もこちらの趣味について掘り下げてくるものが多かったので、その都度書く内容を考えて頭にとどめておきました。聞かれてもすぐ話すことができるよう、趣味についてもちゃんと振り返っておきました。 続きを読む
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公開日：2017年12月6日

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Ａｉｍｉｎｇの 直近の本選考の選考フロー

2018卒 本選考（開発職）
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 独自の選考
  4. 1次面接

Ａｉｍｉｎｇの 志望動機

18卒 志望動機

職種: 開発職
18卒 | 東京電機大学 | 男性
Q. Ａｉｍｉｎｇを志望する理由を教えてください。
A.
私はゲームを作り、遊んでもらうことが好きです。初めてモバイルゲームを配信した数日後、ニュースサイトで自分の開発したゲームのレビュー記事が取り上げられており、見ず知らずの人が遊んでくれているということに今まで感じたことのないほどの喜びを感じました。また、友人にそのこだわりを語ったとき、自分はモノづくりに熱くなれると感じ、とにかくゲームを遊んでもらいたいとゲーム業界を志すようになりました。貴社の方針として「とにかく多くの人に遊んでもらうこと」があると伺った際、自分のスタイルが生かせる環境としてこれ以上ないと感じ、志望させていただきました。現在それに最も適したプラットフォームであると考えられるスマートフォンゲーム事業の中でも、貴社は基盤を作った先駆者であり、私も是非その現場で新しいものを生み出したいと感じました。 続きを読む
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公開日：2017年12月6日

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Ａｉｍｉｎｇの 面接

18卒 1次面接

開発職
18卒 | 東京電機大学 | 男性
Q. プログラムを書くときに意識していることは何か
A.
コメントを付けるという基礎的なところや、変数名に固有名詞（そのゲーム上での技名等）を使わないことを意識しています。まずコメントについて、「１週間後の自分は他人だ」という言葉を以前プログラマーさんの講演会で聞きました。その時はプログラムの内容について深く理解しているつもりでも、時間が経つと全く分からなくなってしまいます。それを避けるため、また他人が読んでもわかるようにするために、コメントは用心深くつけるようにしています。 次に変数名についてですが、これはプログラム上でどのように動作するかを分かるようにといういみで、それに適した名前を付けるように意識しています。あとでゲーム上での名前が変わったときなどにも対応できますし、ほかのプログラムにも応用がききやすくなると考えているからです。 続きを読む
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公開日：2017年12月6日
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Ａｉｍｉｎｇの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Ａｉｍｉｎｇ
フリガナ エイミング
設立日 2011年5月
資本金 29億2900万円
従業員数 736人
売上高 181億9900万円
決算月 12月
代表者 椎葉忠志
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号住友不動産新宿南口ビル5階
平均年齢 33.2歳
平均給与 430万円
電話番号 03-6672-6159
URL https://aiming-inc.com/ja/
NOKIZAL ID: 1572436

Ａｉｍｉｎｇの 選考対策

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