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株式会社コンパスジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンパスジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンパスジャパンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンパスジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンパスジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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コンパスジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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コンパスジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経歴書の詐称を強要してくる点は本当に止めた方がいい。コンパスジャパン側も相手側も大きく損をすることがあるのに、何...続きを読む(全93文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・入社理由
    やりたい職種に就ける
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    ・入社後の不満点
    経験不足の為、別の職種を強制で選ばされて案件先に...続きを読む(全174文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    研修時の仲間達は優しい人が多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社側は「教育に力を入れている」と仕切りにアピールするが、そん...続きを読む(全236文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    未経験からでもやりたいことをさせてもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりたいことをさせてもらえることはおおむね事実ではあるが...続きを読む(全236文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    コンパスジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社に教本や書籍が置いてあり、全て無料で読める。
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    社内制度で副業禁止なので、都内一人暮らしの人はかな...続きを読む(全298文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営資金が乏しいのか、何かと理由をつけて賞与を減らされたり、昇給もほとんど行われなかったりと、資金に余裕がない様...続きを読む(全245文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく安すぎる。フリーランスエンジニアなら月70万稼げる案件も、
    この会社のSESとし...続きを読む(全199文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ヘルプデスク等のロースキル案件にはアサインされない点。
    他のSESではロースキル案件に飛ばされる可能性があるという投稿を目にすることがありま...続きを読む(全507文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    Java以外でやりたことがあるなら、この会社である必要性は特にない。
    Javaの経験を積みたいのであれば、他のS...続きを読む(全88文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES企業なので案件次第となる。
    経験がないと比較的ロースキル案件に行き着く可能性が高いので結果的に残業も多いケ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES企業なので、単価で評価されるのが中心となる。
    希望は聞いてくれるが、基本的にJava案件以外は見つからない...続きを読む(全154文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SES企業なため、出来ることに限界がある。
    案件頼りなため、情勢の影響をモロに受ける
    仮に、将来Java案件が減...続きを読む(全177文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には独学で学ぶしかない。
    まともな研修を受ける前に現場へ行くことを提案される。
    キャリアを希望しても、案件...続きを読む(全88文字)

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    株式会社コンパスジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女子トイレが本社に一つしかない。対して男子トイレは3つあるので、その点では女性が働きにくい環境であると言える。続きを読む(全75文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係の良さを期待して入社したが、実際に人間関係は良かった。非常にホワイトな会社だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリ...続きを読む(全92文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    そこまで大きなギャップはなかった。仕事内容にに力を感じたので入社を決意。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変化や改革を受け入れる社風...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    まだコロナ前だったので交流が活発だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いかにもSESといった感じ。会社がというより派遣先に左右される、続きを読む(全78文字)

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    エクセルコンピュータサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の会社、夜勤多くて給料も低めやのに成長感あんまなくて、正直しんどい感じかな。」

    少しだけ詳しく
    「今の会社は...続きを読む(全187文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社直後に配属先を決める面談の様なものがありましたが、希望の部署に入れない上に、その後も配属先は基本的に移ること...続きを読む(全99文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定重視なら納得。未経験でもIT業界に入りやすい点は魅力だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育成期待だと不満が残る。育成やキャ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ネクストヴィジョンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT業界に参入するための踏み台として入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITの経験は現場でつける方式で、社員教育はまともなも...続きを読む(全95文字)

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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後のギャップはさほどない。面接官や社長と採用時に面接をするが、第一印象通りだったと記憶している。続きを読む(全56文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    IT企業のリーディングカンパニーです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも注目されることが多い会社なので、システムトラブル...続きを読む(全105文字)

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    インフィニティー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 CGデザイナー その他 正社員

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    【良い点】
    コンシューマー向けタイトルの開発に携わることができた点は、非常に貴重な経験だったと感じています。実際に製品として世に出るゲームの制作に関わり...続きを読む(全173文字)

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    コンパスジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コンパスジャパン
    フリガナ コンパスジャパン
    設立日 2004年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 5人
    代表者 馬込皓一
    本社所在地 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目17番17号両国STビル8階
    電話番号 03-6659-3985
    URL http://www.compass-japan.com/
    NOKIZAL ID: 1357690

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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。