この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
経歴を詐称して現場にいかされるのに(未経験者を経験3〜4年と嘘をつかせて現場獲得させようとします...続きを読む(全121文字)
株式会社コンパスジャパン 報酬UP
株式会社コンパスジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜328万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンパスジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンパスジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
経歴を詐称して現場にいかされるのに(未経験者を経験3〜4年と嘘をつかせて現場獲得させようとします...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルがなくても奨学金を提供してくれるため、未経験にはあいがたい
やりたいことをやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
経歴を...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月4日【良い点】
半期ずつ賞与はもらえます。額はその時々ですが上がっていきます。他の会社と比べて少なすぎず多すぎず、平均的なイメージがあります。
【気になること...続きを読む(全161文字)
【良い点】
煩わしい行事がほとんどないので気楽でした。社員制度も充実している方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員が集まる飲み会...続きを読む(全177文字)
【良い点】
店長は気さくな方で従業員も皆さん楽しそうに大きな声で接客をしていました。
従業員同士もとても仲良くなりやすい環境でした。
仕事はゴハン詰めがあ...続きを読む(全224文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年9月8日【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの手当もすずめの涙ほどの金額で、補助になっているのかどうか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
SESの形態を取っているので現場によるが、よっぽどの炎上案件に当たらない限りはしっかり休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり経歴書の詐称を行うせいでミスマッチな現場に行かされてしまうのは、大きな退職検討理由の一つになると思う。また、...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経歴書の詐称を強要してくる点は本当に止めた方がいい。コンパスジャパン側も相手側も大きく損をすることがあるのに、何故...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女子トイレが本社に一つしかない。対して男子トイレは3つあるので、その点では女性が働きにくい環境であると言える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
相談に乗ってくれやすい体制で優しい雰囲気の上司が多いので、そこは安心出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度の土台がしっかりし...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経歴詐称させて現場に送り込むこと、
内定出て入社日とされた日に行ったら、「案件決まるまで雇用契約は結びません、それ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
目に見えての女性差別はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率が高いため、女性は空気のようになっている時があるように感じま...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本自己学習メインで、今はサポーターも経験浅い方だったりします。
また、ここ2,3年で未経験の中途、新卒を積極的に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の意向として全国支社を置くと仰っておりましたが内部の組織の成り立ちが余りにも脆弱で仮に全...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
派遣会社であるが故に色んな案件先に行けますし自身のスキルアップに繋がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先によっては炎上して...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者(上層部)の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社コンパスジャパン |
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フリガナ | コンパスジャパン |
設立日 | 2004年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 馬込皓一 |
本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目17番17号両国STビル8階 |
電話番号 | 03-6659-3985 |
URL | http://www.compass-japan.com/ |
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