中央宣興の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• マーケティング・企画系管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
魅力的な社員の人が多かった。特に性格が悪い人は少なかったように思います。
そういう悪い人は、淘汰されていったように思います。
管理職は、あまり...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 16年前
• マーケティング・企画系管理職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
給与レベルが一般社員では非常に低いレベルで、そのため評価もあまり意味が無かったように思うし、それほどキッチリとして...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• マーケティング・企画系管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なにからなにまで自由でのびのびと楽しく仕事が出来た。仕事の出来ない社員もいるにはいたが、被害をこうむらない様にうまく立ち回れば良かったように思...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 14年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 非正社員

【良い点】
あまり男女差なく、営業も管理系も任せてもらえる。
よい意味合いで学校のような、雰囲気のある会社であった。
誰かを蹴落として勝ちあがろうというタ...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 14年前
• 法人営業
• 正社員

【良い点】
社員同士でのコミュニケーションはよく、わからないことは他の社員（上司・部下関係なく）に聞けば教えてもらえるようないい環境にあった。今でも当時の...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 29年前
• リサーチ・市場調査
• 正社員

働いている人たちの仲の良さ、仕事のおもしろさ、とにかく楽しい職場でした。
大学のサークルのようなノリで仕事をしていました。
しかし、給料が安かったので...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 19年前
• コピーライター（広告・グラフィック）
• 正社員

若手に仕事を任せてくれてやりがいも感じていました。上司は常に相談に乗ってくれ、個性の強い人間ばかりなので合う合わないはありますが、基本的に人間関係も非常に...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 14年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 非正社員

有給休暇は比較的取りやすかった。夏休暇は任意の2日間で少なかったが、土日や振り替え休暇と引っ付けて休みを取得していたようだ。また、半休制度があったので、午...続きを読む(全160文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 14年前
• その他のマーケティング・企画関連職
• 非正社員

創業者はなかなか気骨のある立派な方で、厳しい中にもクライアント思い、社員思いの方でしたが、2代目は世間知らずのワンマンでした。クライアントにもろくに挨拶も...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 販促企画・営業企画
• 社員クラス
• 正社員

明確な評価システムは存在しないオーナー会社。給与・賞与については不透明。何を基準に評価しているのかが全くわからなかった。「広告代理店予備校」と呼ばれていた...続きを読む(全154文字)