この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務において必要な資格の支援を行っているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の講座があるが、講座内容が中途半端で1人で学習す...続きを読む(全114文字)
株式会社レーベンコミュニティ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レーベンコミュニティのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レーベンコミュニティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務において必要な資格の支援を行っているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の講座があるが、講座内容が中途半端で1人で学習す...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
部門長が積極的に教育資料提供を実施してくれていました。感想コメントも求められましたので、読み込んで結構真剣にコメントした記憶があります。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもマニュアルが存在していない。そして、存在していないことに対して上司が何の問題意識や危機感を持っていない。よ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自分で積極的に学ばないといけないため、自主的な学習習慣がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
放置しておいて自分で伸びる社員だけで...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
資格をとって、何年かがんばっていれば、それなりに昇進はしていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン業務の分譲マンション担当と...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
自分で学べる人は大きく成長します。
それ以外の人は全く成長しませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
机上の空論ばっかり。
管理...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一応、社会人としての常識と思われるマナー等は教えてくれる(3日間だけ)。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、3日しか研修はない...続きを読む(全322文字)
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上司を見ていると、媚の売り方を学ぶことができます。
見ていて呆れますが仕事ができなくても重要な役職についている人がいますので、媚びるのはサラリーマンとし...続きを読む(全264文字)
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教育について、会社としての取り組みはほぼありません。配属先の先輩について仕事を覚え、その後、独り立ちする形になります。
手取り足取りでは決してないので、...続きを読む(全199文字)
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新卒で入社し3ヵ月は先輩社員の下で研修し、3ヵ月が終わったところで新卒全員でまとめの研修を行いました。新卒ということもあり、ビジネスマナーなどの基本的なこ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
いろいろな知識が必要のため、幅広い分野が学べるところが良い。
設備、建築、行政、さまざまなところに関与しているため、多少は転職に役立つかもしれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与が二回ある
【気になること・改善したほうがいい点】
役職や部署にもよるが、新卒の給与が低く業務内容とのバランスが悪いため、上層部が理解して...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休日は仕事入るのは少なく、出勤した場合もすぐに代休を取得できるときいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、休日出勤...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
代休が好きなところでとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多い部署はワークライフバランスがまったく機能しておらず、疲労が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
日本で絶対に無くならない職種でもあり、海外展開も活動している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄人手不足のため、募集するのはいい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
保養所などあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の金額が低く、住宅補助と言えるのかが怪しい。
月収が低い分、福利厚生(住...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社内のコミュニケーションが多く、上司・部下関係なく働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
係長までの業務内容と給与面の費用対効果が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署にもよるが、テレワーク推進してるところもあり環境としてはまずまずかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりが働きやすさ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社前にレーベンコミュニティに対して思っていたこと、やりたかったこと。
まず1つ目は、修繕の際に、単なるリフォームではなくリノベーションを一つ...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
人事評価システムがしっかりしていて、昇進の割合やスピードが早いように思いました。同じ部署でもサブマネージャーやチーフ、リーダーになる人が多かっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
宅建の取得を推奨(営業は必須といっても良い)しているため、TACに通う予備校費用を出してくれた。その分矯正的に予備校に通うことになるため、時間...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
キャリアアップの機会はある気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
開発が行いたかったのに全く異なる業務をやらされた。自由な選択肢を、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
OJTの先輩がついてくれるが、その人がどんな人かによって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でキャリアアップはできない。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
宅建講座や勉強会が定期的にあるので知識を深められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職別のキャリア研修などはないので、役職に合って...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新人の時は研修があります。勤続年数が長くなってもスキルアップの為に外部の講師との研修もあるので常にスキルアップができる環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業として売り上げを上げ店長になるものもいれば、管理部門やリフォーム部門の道を行くものもいます。希望が通るかは別として。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
やる気がある社員は評価され社外への研修も積極的に参加できます。
不動産業なので入れ替わりが激しいため後輩ができてもすぐいなくなります。
辞めさ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒で入ると、基本的には主力事業部(ビル事業本部、用地開発事業本部、都市開発事業本部)や、会社全体を把握出来る企画本部に配属される。どこの部署...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業のノウハウは学べます。
不動産業界の賃貸の事はかなり詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取らないと、キャリアア...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
支店ごとの教育になるため、責任者とコミュニケーションをとりながら、社員ごとにあった教育方法を採用することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社レーベンコミュニティ |
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フリガナ | レーベンコミュニティ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 315人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 保東實 |
本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町6番地14 |
電話番号 | 03-6880-1990 |
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