メディカル・プリンシプル社の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全50件）

【良い点】
自分は利用したことはないが、育休や介護休暇などは非常に取りやすく、人事・上司・チームメンバーすべて協力的に思える。（部署によるところがあるか...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、自分の仕事だけやるという印象が強い。部署内でキャリア形成やスキルアップしていきましょうという雰囲気...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはどうキャリアアップしていくかわからない。本社部門は部署によって業務内容がかなり変わってくるので、キ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
基本的にある程度のところまでは自然と上がっていくイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期ごとに評価体制があるが、あまり役に立...続きを読む(全164文字)

【良い点】
部署によると思うが、休みは取りやすい印象。部署によっては休日出勤もあるが、きちんと振替取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
医師との面談は夕方以降や土日、医療機関への訪問は平日日中で、以前はフレックスタイムもなかったため、相手のニーズに応えようとすればするほどプラ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
人事考課は公平・妥当だったと思いますが、当時は賞与の評価が【自身が所属している支社の評価があって個人を評価】だったので、個人でいくら達成して...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ドクターエージェントとしての限界を感じて悩んでいたタイミングで家庭の事情で転居しなくてはいけなくなったので、それをきっかけに他業界へのキャリ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
医師の役に立ちたいと考える方にとっては、ものすごく良い経験ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
系統的な教育はないた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有休は休みたい時にどうしても外せない仕事がなければ取りやすい。産休、育休もとりやすく、時短勤務で時間ちょうどに退社できる。支店長次第で会社の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
支社により雰囲気がバラバラ。なので雰囲気のいい支社に当たれば自由に勤務が可能でのびのびと仕事をすることができる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全246文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクションリーダーがお局タイプの場合、メンバーの意見が通らないことが多々ある。
トップダ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
男性だから女性だからというのはないので、できる人には平等に評価してもらえる。30代で執行役員の女性もいたので、女性でも活躍すれば十分昇進して...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社からは何も与えられないので、いい意味で自由に考えて行動できる。
マニュアル等もないので、医療機関や求職者に対してのかかわり方も自由。
【...続きを読む(全188文字)

【良い点】
やったらやった分ボーナスはもらえる。
エージェント職だと予算達成で50万～80万くらいはもらえる。ただし支社の数字が達成していないと同じ評価...続きを読む(全201文字)

【良い点】
全国的に医療機関について詳しくなれます。担当ドクターと仲良くなれば、体調について簡単に相談したこともありました。
手数料収入なので、売上はバ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ボーナスは高いと思います。あくまでも数字を達成させればの話し。
平社員の段階では給与は安いですが、役職がつくと大きく跳ねる様です。評価制度は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長賞など、評価されると金一封が出る。
社員同士の仲が良く、ノリが良くて楽しい。
年齢関係なく評価される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
エージェント職であれば、ある程度自分のペースで仕事ができます。目標設定は前年実績対比で110%程度が平均的な設定なので、無理な目標は課されま...続きを読む(全245文字)

【良い点】
営業担当は、必ず数字目標が設定されます。目標達成度合により賞与や昇給に反映されます。反映は、規定が細かく設定されており、不公平が無いよう、明...続きを読む(全306文字)

【良い点】
業界的には今後伸びしろがあり社員もプライドを持って働いている人が多い。教育制度はほとんどOJTだったので現場感から仕事を学んでいきたい人には...続きを読む(全208文字)

【良い点】
社員全体として半分くらいが女性で、女性でもキャリアアップしたい人は、営業で結果を出せばできます。女性だから男性だからなど性別で違いはありませ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
育休、産休制度は整っている。子供が小学生になるまでは時短も取れる。実際に取っている人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
やる気があれば若くしてリーダーや支社長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代そこそこで支社長になってしまい、そのような人...続きを読む(全204文字)

【良い点】
やればやるだけ、結果を残せば残しただけボーナスに反映される。また社長賞という会社貢献の賞があり、支社、個人に賞金や商品が授与される。頑張った...続きを読む(全189文字)