アイティ総研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準法が遵守されていません。具体的には、残業代が支払われません。一応、残業代は年１回の決算期賞与（９月）に「...続きを読む(全244文字)

【良い点】
一応自社で有志で開発を行っているが、ほぼ業務外活動。

普段の作業は普通の孫受けひ孫受けの形態で、客先常駐。
中間搾取でもうからないので給料...続きを読む(全234文字)

・関東ITソフトウェア健保組合に加入していますので、その保養所が利用できます。
・忘年会費は会社持ちです。
・数か月に1度、会社持ちの昼食会がありま...続きを読む(全161文字)

現状の収益は、主に企業へ社員を派遣することで賄われていますが、並行して新規事業の創出(独自商品の開発)活動も活発です。
具体的には、アイデア出し、プロ...続きを読む(全153文字)

やりがいも面白味も無かった。
社員に会社の仕事をやらせるが、お金は出ない。
本人にやる気があるなら、やりがいは感じるかもしれない。
平均年齢が高いの...続きを読む(全156文字)

やりたい仕事が出来ると説明を受けたが、実際は希望が適わないことが多い。
社長の判断で決まるので面接は前向きな発言をいうと受かりやすい。
ただし、下手...続きを読む(全163文字)

100%客先常駐の為、社外での作業を望む方には適切かもしれません。ただし一回の外注先の期間が短めです。2～3ヶ月で作業場所を去ることも多々あります。
...続きを読む(全174文字)

普通の派遣会社なので仕事の面白みは派遣先によって決まります。
派遣先はパートナの別派遣会社に依存しているので、あまり
コネは強くはないですね。
N...続きを読む(全261文字)

【良い点】
稼げる人は稼げます。覚悟があればめちゃくちゃ稼げます。

インセンティブは数字を作れば作るほど上がるので、そこに関してはとてもいいと思います...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業代は全て支給なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署だと非常に安月給であった。
Wワークは申請すれば可能だった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署毎に評価基準が違います。部長の提示した評価基準をどのくらい理解して達成出来るかが重要です。
半年に一度の部会(帰社)の出席も査定に影響し...続きを読む(全266文字)

【良い点】
法律遵守が社風として根付いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の周りにいる人を見た時に、会社の帰属意識が全くないため、エンゲ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給与制度：自分の頑張り次第で昇給に反映されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は年功序列のように感じます。若者が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格取得によって評価が上がる。
プロジェクト先からの評価もそのまま評価される。
頑張れば頑張るほど結果を残すとそのまま評価されるため、モチベ...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
都内のSierの中でも年収は比較的低い
昇給まで最短でも入社から2年は必要で月給が3から4万くらい上がるらしい
...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると年収水準はやや控えめな印象を受けました。責任や業務量を考えると、長期的なキャリア形成や生活面...続きを読む(全120文字)

【良い点】
安定しています。月給、賞与ともにそこまで変わることはないです。年収500万くらいであれば平社員でも確実にもらえます。
年功序列で役職は上がっ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
パートでも賞与が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金で在宅補助が出ないため、基本的な手取りは10〜15万ほどになりま...続きを読む(全493文字)