回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育、訓練という概念がほとんどない為、すぐに仕事を任せてもらえるが、フォローは全くない。しかも失敗の責任はかなり追求される。
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- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社JTE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育、訓練という概念がほとんどない為、すぐに仕事を任せてもらえるが、フォローは全くない。しかも失敗の責任はかなり追求される。
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【良い点】
会社側が必要としている資格取得をするうえで、多少の金額補助があるのでその部分は助かるが、基本は2回分のため、仕事量に応じて勉強の計画をしてお...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
資格のよく奨励をしますが奨励する側の評価水準がひくいため本質的なスキルアップを目指す立場と温度差があります。主力事業が請負型で数世代前の技術...続きを読む(全405文字)
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教育に関しては皆無に等しい状況でした。聞くと教えてはもらえますが、基本的には放置状態であまり教育をするという環境づくりすら実施していませんでした。社員自...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月18日【良い点】
非常に高利益の商品を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年後にはどうなっているか、わからない製品群である。
次世代の新商...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年4月7日【良い点】
派遣の場合ですが、改善して欲しいとお願いしても改善されることがなく同じ事で派遣社員が止めていくことがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全216文字)
【良い点】
アットホームな会社。
自分の能力に合わせて好きなことができる。また、研修参加や資格取得など、上司に相談すれば大概後押ししてくれる
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
【良い点】
人当たりの良い方ばかりで相談しやすい環境ができていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にフランクな文化なため、人によって...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月11日【良い点】
福利厚生はとても充実していると感じました。社会保険がしっかり整っているのはもちろん、有給休暇も比較的取りやすく、プライベートとのバランスを保ち...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
住宅補助があるので助かります。
家族と住宅を遠いところに持っていれば新幹線通勤もできます。
必要なものは上司に気に入って貰えれば買って貰えます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
通信の施行を手がけているので、将来性は高いです。
頑張って成果を残せば、追加受注があるため、成長性もあると思えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価して貰えます。
売り上げを残せれば、ボーナスも沢山貰えます。
評価制度が細かいため、人によってボーナス額に差がしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
水曜日は定時で帰ろうという風習があります。
仕事が終わっていなければ全然残業します。
しかし、自分の裁量で残るか決めれる所はいいところです。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
本社の方は、経営層と同じオフィスのため少しお硬いがとても優しい方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場関係というのも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
与えられた仕事を、自分なりのこなし方で進めさせて貰える。なので、案件が終わったときの達成感がある。
頑張りが成果として現れやすく、また評価も...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
労働時間の裁量は与えられていた。有給も申請すれば当然に付与される。
なるべく残業はしないようにしようとする社風はある。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
MBOは、あるが、評価者の好き嫌いで決まる。
しかしながら、決まっても悪くても気にする必要はないです。悪い評価続いても、救済処置もある。また...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分が勤務していた当時は下請けの保守作業が業務の中心でした。事業の成長性を社員の視点で感じたり実感したりする機会はあまりなかったように思いま...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休日はしっかりとれます。残業もほとんどありませんでした。アフターファイブや休日のプライベートタイムはしっかりとれていたように思います。コンプ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スキルアップで各種研修への参加を促される。CADについては親会社と共通での研修、試験制度があったと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
教育体制には比較的力を入れていた会社だと思います。新卒は内定者研修や新入社員研修などがあり、知識の薄い状態からでも段階的に覚えていけるように...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
入社してからは2週間か3週間は本社で研修として測量器の据え付け方や、日報の作成方法などしっかり教えてくれるので現場配属になってからいきなり何...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
未経験者の採用をしてたので、0から学んでいける教育体制はあると思います。入社後は基礎知識や現場理解からスタートし、先輩のサポートを受けながら...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
進級制度がしっかりしている。取らなければいけない資格も明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するのが、上司の裁量で主観が入って...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修が多いので、未経験者には優しい。
教えることが当たり前の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新規の業者がはいり色々と不具合等おこすのでそれに対し対応力及び忍耐力がみにつく。資格取得支援についてはそこそこいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は午後の時間に1時間ほど毎日ロープレや税制の勉強会が開かれていて知識習得につながった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格は入社時にたくさん教育で取れるので、仕事にすぐに生かせると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の実力半分、タイミング半分で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で十分仕事が回っているという印象は薄く、全員がかなりの業務量を持っていたり、長く務めていた中間の人間の離職率...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社JTE |
|---|---|
| フリガナ | ジェイティーイー |
| 設立日 | 2003年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久住孝明 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番23号 |
| 電話番号 | 03-6860-0107 |
| URL | http://www.jt-e.jp/ |
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