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株式会社JTE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JTEのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JTEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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JTEの 学生による会社の評価

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JTEの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社JTEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育、訓練という概念がほとんどない為、すぐに仕事を任せてもらえるが、フォローは全くない。しかも失敗の責任はかなり追求される。
【気になること...続きを読む(全238文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社側が必要としている資格取得をするうえで、多少の金額補助があるのでその部分は助かるが、基本は2回分のため、仕事量に応じて勉強の計画をしてお...続きを読む(全262文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年3月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格のよく奨励をしますが奨励する側の評価水準がひくいため本質的なスキルアップを目指す立場と温度差があります。主力事業が請負型で数世代前の技術...続きを読む(全405文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年9月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育に関しては皆無に等しい状況でした。聞くと教えてはもらえますが、基本的には放置状態であまり教育をするという環境づくりすら実施していませんでした。社員自...続きを読む(全168文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JTEの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JTEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助があるので助かります。
家族と住宅を遠いところに持っていれば新幹線通勤もできます。
必要なものは上司に気に入って貰えれば買って貰えます。続きを読む(全78文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信の施行を手がけているので、将来性は高いです。
頑張って成果を残せば、追加受注があるため、成長性もあると思えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価して貰えます。
売り上げを残せれば、ボーナスも沢山貰えます。
評価制度が細かいため、人によってボーナス額に差がしっ...続きを読む(全84文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水曜日は定時で帰ろうという風習があります。
仕事が終わっていなければ全然残業します。
しかし、自分の裁量で残るか決めれる所はいいところです。...続きを読む(全140文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の方は、経営層と同じオフィスのため少しお硬いがとても優しい方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場関係というのも...続きを読む(全133文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年8月24日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
与えられた仕事を、自分なりのこなし方で進めさせて貰える。なので、案件が終わったときの達成感がある。
頑張りが成果として現れやすく、また評価も...続きを読む(全196文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年8月24日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間の裁量は与えられていた。有給も申請すれば当然に付与される。
なるべく残業はしないようにしようとする社風はある。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MBOは、あるが、評価者の好き嫌いで決まる。
しかしながら、決まっても悪くても気にする必要はないです。悪い評価続いても、救済処置もある。また...続きを読む(全180文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が勤務していた当時は下請けの保守作業が業務の中心でした。事業の成長性を社員の視点で感じたり実感したりする機会はあまりなかったように思いま...続きを読む(全156文字)

株式会社JTEの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日はしっかりとれます。残業もほとんどありませんでした。アフターファイブや休日のプライベートタイムはしっかりとれていたように思います。コンプ...続きを読む(全183文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気を削いでくる人間がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半額戻ってくるが自腹で通信教育みたいなやつを
ほぼ強制にやらせるのは...続きを読む(全113文字)

パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 35年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の勉強などは配慮してもらえる。キャリア開発、教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種や同業他社との交流、学会...続きを読む(全97文字)

トーコービルシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務自体にマニュアルがないため、実践を通して覚えていくしかない。また、経験測や感覚的な部分で物事を考える事が多く...続きを読む(全87文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特に若い方は多すぎるくらいあります。通常業務が進まなくなるので、業務の調整を会社がしてくれるとより良いと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社アートリフォームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代からの幅広い業務や成長を求める人にとっては、やりがいはある会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は何も決...続きを読む(全106文字)

株式会社コグマホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務を通して幅広い経験が積め、スキルアップにつながる環境です。教育制度はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなし、やるだけ。続きを読む(全79文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修はオンライン形式で行われるが、配属後は現場でのOJTが中心となる。
建築に関する知識は入社後に基礎から丁寧に教えてもらえるため、...続きを読む(全210文字)

株式会社石井工務店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはおらずみんなで教えていく感じ。基本放置なので、自分から質問できるメンタルを持っていないとなかなか難しいか...続きを読む(全83文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

入社3年目までの研修プランが体系的に整備されており、キャリア形成が非常にしやすい環境が整っている。さらに、3年目以降も資格取得やプレゼンテーション力向上を...続きを読む(全92文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計職として、様々な法規や建築技術に触れる機会が多く、スキルアップできる環境にある。際立つのは、一級建築士などの資格取得支援は手厚く、技術者...続きを読む(全157文字)

JTEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JTE
フリガナ ジェイティーイー
設立日 2003年12月
資本金 3000万円
従業員数 180人
決算月 3月
代表者 久住孝明
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番23号
電話番号 03-6860-0107
URL http://www.jt-e.jp/
NOKIZAL ID: 1581080

JTEの 選考対策

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