回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育、訓練という概念がほとんどない為、すぐに仕事を任せてもらえるが、フォローは全くない。しかも失敗の責任はかなり追求される。
【気になること...続きを読む(全238文字)
株式会社JTE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
教育、訓練という概念がほとんどない為、すぐに仕事を任せてもらえるが、フォローは全くない。しかも失敗の責任はかなり追求される。
【気になること...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
会社側が必要としている資格取得をするうえで、多少の金額補助があるのでその部分は助かるが、基本は2回分のため、仕事量に応じて勉強の計画をしてお...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
資格のよく奨励をしますが奨励する側の評価水準がひくいため本質的なスキルアップを目指す立場と温度差があります。主力事業が請負型で数世代前の技術...続きを読む(全405文字)
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教育に関しては皆無に等しい状況でした。聞くと教えてはもらえますが、基本的には放置状態であまり教育をするという環境づくりすら実施していませんでした。社員自...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
住宅補助があるので助かります。
家族と住宅を遠いところに持っていれば新幹線通勤もできます。
必要なものは上司に気に入って貰えれば買って貰えます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
通信の施行を手がけているので、将来性は高いです。
頑張って成果を残せば、追加受注があるため、成長性もあると思えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価して貰えます。
売り上げを残せれば、ボーナスも沢山貰えます。
評価制度が細かいため、人によってボーナス額に差がしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
水曜日は定時で帰ろうという風習があります。
仕事が終わっていなければ全然残業します。
しかし、自分の裁量で残るか決めれる所はいいところです。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
本社の方は、経営層と同じオフィスのため少しお硬いがとても優しい方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場関係というのも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
与えられた仕事を、自分なりのこなし方で進めさせて貰える。なので、案件が終わったときの達成感がある。
頑張りが成果として現れやすく、また評価も...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
労働時間の裁量は与えられていた。有給も申請すれば当然に付与される。
なるべく残業はしないようにしようとする社風はある。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
MBOは、あるが、評価者の好き嫌いで決まる。
しかしながら、決まっても悪くても気にする必要はないです。悪い評価続いても、救済処置もある。また...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分が勤務していた当時は下請けの保守作業が業務の中心でした。事業の成長性を社員の視点で感じたり実感したりする機会はあまりなかったように思いま...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
休日はしっかりとれます。残業もほとんどありませんでした。アフターファイブや休日のプライベートタイムはしっかりとれていたように思います。コンプ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やる気を削いでくる人間がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半額戻ってくるが自腹で通信教育みたいなやつを
ほぼ強制にやらせるのは...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
資格の勉強などは配慮してもらえる。キャリア開発、教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種や同業他社との交流、学会...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務自体にマニュアルがないため、実践を通して覚えていくしかない。また、経験測や感覚的な部分で物事を考える事が多く...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特に若い方は多すぎるくらいあります。通常業務が進まなくなるので、業務の調整を会社がしてくれるとより良いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
20代からの幅広い業務や成長を求める人にとっては、やりがいはある会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は何も決...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
業務を通して幅広い経験が積め、スキルアップにつながる環境です。教育制度はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなし、やるだけ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社後の研修はオンライン形式で行われるが、配属後は現場でのOJTが中心となる。
建築に関する知識は入社後に基礎から丁寧に教えてもらえるため、...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはおらずみんなで教えていく感じ。基本放置なので、自分から質問できるメンタルを持っていないとなかなか難しいか...続きを読む(全83文字)
入社3年目までの研修プランが体系的に整備されており、キャリア形成が非常にしやすい環境が整っている。さらに、3年目以降も資格取得やプレゼンテーション力向上を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
設計職として、様々な法規や建築技術に触れる機会が多く、スキルアップできる環境にある。際立つのは、一級建築士などの資格取得支援は手厚く、技術者...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社JTE |
|---|---|
| フリガナ | ジェイティーイー |
| 設立日 | 2003年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久住孝明 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番23号 |
| 電話番号 | 03-6860-0107 |
| URL | http://www.jt-e.jp/ |
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