回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も、仕事をしやすい環境であり、ゆったりとした会社である。外国人も多く、海外とのやり取りも多い。社員同士も仲が良く、ファミリー的なところも...続きを読む(全181文字)
AT&Tジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、AT&Tジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にAT&Tジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性も、仕事をしやすい環境であり、ゆったりとした会社である。外国人も多く、海外とのやり取りも多い。社員同士も仲が良く、ファミリー的なところも...続きを読む(全181文字)
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女性にとっては働きやすい職場でした。特に女性であるということをこの会社に在籍していたときに意識することはありませんでした。また実際に女性社員も多く、さら...続きを読む(全204文字)
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特にバックヤードで勤務期間が長い女性が多く、多くは結婚、出産してからも復帰しており女性にとっては働きやすい環境。自宅での仕事も可能なためワークライフバラ...続きを読む(全151文字)
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残業もなく有給消化も会社から取得を促される様な環境で、女性でも性差なく働ける良い環境だった。給与面も女性という理由で低く設定されることはない。育休産休は...続きを読む(全162文字)
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女性は働きやすい会社だと思います。時短を取っている人もいますし、産休もみんな取っています。ただ、営業は男性がほとんどですので、営業以外と考えるといいかと...続きを読む(全168文字)
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元IBM出身者が多い会社にもかかわらず女性のキャリアパスはないと感じた。女性の管理職もほぼいない。優秀な女性は転職してしまう結果になっている。
ただし...続きを読む(全157文字)
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分社後は衰退していくばかり。そもそもIBM出身者で成り立っている会社でいい意味悪い意味でエリート意識が強い。社内プロセスが複雑すぎる。
優秀で向上心が...続きを読む(全158文字)
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特に女性だから、男性だからという差別はなく、産休もみなさん積極的に取っていて働きやすい環境だと思います。全体的に外資っぽくなく(?)ガツガツしていない、...続きを読む(全156文字)
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特別に女性向けの労働環境に関する施策があるわけではないが、出産育児についてはしっかりととっている人々が多かった。会社全体でも大きな組織であることとアメリ...続きを読む(全150文字)
【社員から聞いた】日本法人は自由闊達にできる。世界的には大きな通信会社なので、日本法人は小さくとも大きな仕事ができるので、やりがいを感じられる。続きを読む(全72文字)
【本・サイトで調べた】会社自体のキャリア開発や成長の促しはあるが、基本的には自己研鑽を求められる。
研修や、教材等の購入に関しても会社負担での支援を受け...続きを読む(全85文字)
【本・サイトで調べた】親会社が全世界に通信インフラを保有しており、海外固定通信サービスにおいて高品質の通信サービスを提供できる。国内事業については、国内通...続きを読む(全131文字)
【社員から聞いた】ワークライフバランスを重視している会社。企業文化として深夜まで残業しても評価されない。在宅勤務が認められており、通信会社だけにITを利用...続きを読む(全90文字)
【本・サイトで調べた】東京都港区に本社を置く、システムインテグレータ。ネットワーク領域に強みを持ち、企業ネットワークの設計・構築・運用・保守までを一括して...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
英語の能力がネイティブ並みにあれば、入ってからの努力で何とかなる部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に能力があるのに英語...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
外資(アメリカ)なので信賞必罰。良い意味でも悪い意味でも、ラッキーな人は恩恵を被るが、一旦アンラッキーなくじを引いてしまうと肩たたきにあって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
外資ならではで信賞必罰なので優秀な社員は過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績の上がらない社員は、インセンティブが...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなり違うのでなんとも言えません。グローバルのチームは上司も日本にいないですし、日本の案件はほぼ全面...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内制度というか、Work at Homeみたいなものはかなり自由に利用できます。特にグローバルのチームで働いている人はそのあたり自己判断で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男女の別はほぼないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者を増やしたいのだろうが、周囲がマネジメントの資質がないと思...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性は管理職にあがりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の男性は、新卒組とは明確に区別されるため係長以上の出世を望むなら管理...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性は、働きやすくなったと思います。会社全体で流れが変わったため末端まで浸透してるように感じます。ただ販売職や営業などの子供がいる家庭を持つ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
育休産休制度、時短勤務などがあり女性特有の働きづらさについては問題ないのではないかと思う(私は利用していないが周りの様子を見て)
フルフレッ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男女差別なんて全然ありません!
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかな。これに関しては。やっぱり大企業なのでそこの取り締まりは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
理由があれば、リモートワークや時短勤務が可能なので、出産前後とかでも働きやすい環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
結婚後、出産後も在籍している社員も多く、女性管理職も普通に見ます。
一定程度キャリア形成のしやすさがあると感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の管理者も多く、人間関係も良いので働きやすいと思います。産休・育休を取ってる人もいたと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の社員は多い。
良くも悪くも評価は平等に与えられる。
産休や育休も積極的に取得しているイメージはあり、その為の補填も会社が動いてくれる。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休育休からの復職率は相当に高い。
短時間勤務も可能で保育園時間にも対応できる。
管理者で子持ちの女性社員もいるが、育休を早く切り上げている...続きを読む(全319文字)
| 会社名 | AT&Tジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイティアンドティジャパン |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 洪浩文 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 |
| URL | https://www.corp.att.com/jp/ |
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