回答者:
【本・サイトで調べた】採用サイトに初任給が約20万円と書いてありました。年1回、人事の方と面談があり、様々な角度から評価され、昇給されるそうです。続きを読む(全73文字)
株式会社ロックフィールドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ロックフィールドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ロックフィールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【本・サイトで調べた】採用サイトに初任給が約20万円と書いてありました。年1回、人事の方と面談があり、様々な角度から評価され、昇給されるそうです。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気がある人、任せても大丈夫な人には積極的にポジションアップの声がかかる。そういう意味でもアルバイトでもやる気がある人が多かった。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業はかなり多いが、その分稼げると思います。
給与テーブルはそこまで高いとは思いませんが、
福利厚生や残業代、ボーナス等で年収は割と高くなり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店舗はわきあいあいです。学生アルバイトとしてはよいと思います。人柄もよかったです。(たまたまかも)今でもバイト仲間とは仲良くしています。
【...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
その当時、給料面では特に満足しなかった事はありませんでした。残業代もしっかり出てましたし、待遇面でも大きい会社だけにしっかりしていました。
評価制度は...続きを読む(全158文字)
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パート契約で働いていました。時給は、地区によって異なりますが思ってたより低めだったと思います。しかし、残業があってもしっかり15分刻みで残業代がついたの...続きを読む(全150文字)
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バイトとしての勤務であったが、仕事の内容に比べると時給が非常によかった。
業務内容は客数が多いので忙しいが、店舗の売り上げを考えると時給がよく、店舗運...続きを読む(全159文字)
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成果主義をうたっているが、それほどドラスティックな上がり下がりはない。リストラも会社が始まっていらいやったことがない。そういう意味では人にやさしい会社と...続きを読む(全150文字)
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評価は主に上司とその上司2人の判断で決まります。新卒入社の場合は3年ほどたつと評価に差が出てきて出世のスピードが違ってきます。ごく稀ですが2段階昇給がで...続きを読む(全153文字)
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給与は満足していませんでした。賞与も1.5か月分しかなかったので満足していません。昇進についても年功序列であり、店舗で成績をだしていても結局昇給を見送ら...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
企業内託児所があり、産休育休制度を利用しやすい。子育てをしてきた主婦が多いので、急な病欠にも理解がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
シフト制でパートの場合、希望が通りやすいので休みは取りやすい。繁忙期は残業も多いが、それも残りたい人が残る感じです。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の異動が多いので、作業改善が堂々巡りになって、仕事をしやすい環境ではない。パートの方が仕事を知っているので、...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】営業ではお客様から直接感謝をして頂けるところ。始めは生産か営業からスタートするのでどんな形であっても商品について詳しく知ることが出来る。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】商品開発は狭き門なので狙っている方が多いので少し難しい。早ければ5年程度で所属できるが平均的に10年程度かかる。続きを読む(全65文字)
【社員から聞いた】完全週休二日制で休みを確保している、年末などは忙しい。特に12月の売上が1番高いので12月が繁忙期にあたる。続きを読む(全63文字)
【イベントや選考を通して感じた】惣菜以外にも冷凍食品に着手していたりする。出店先の百貨店などが閉店していくが駅やショッピングモール等にも進出しているので店...続きを読む(全88文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性の社員さんも多く、特に性別で理由に動きが制限される等の問題が生じることなどはなさそうだった。人事部の方は女性の方と話す...続きを読む(全89文字)
【社員から聞いた】若手でも販売戦略に関われることができるそうです。Maxチャレンジといった内容で、若手社員が一から企画して、先輩社員にアドバイスをもらいな...続きを読む(全97文字)
【イベントや選考を通して感じた】最初のキャリアは営業もしくは生産ですが年数がたっていくと本部での仕事の機会があります。ロック・フィールドは現場主義を掲げて...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年俸制でスタッフ500万スタート
【気になること・改善したほうがいい点】
PwCコンサルティング合同会社の改善点としては、まずプロジェクトご...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
売り上げ次第でお給料が上がります。分かりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制がコロコロ変わるので安定しない。会社も模索し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給与水準は高く、問題がなければ順当にプロモーションも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
・プロモーションがグローバルの業績に影響さ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
残業代はしっかり還元されるので、働いた分だけ返ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、夜間対応などに追われるなかで忙し...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収・福利厚生は手厚い方ではない。昇給も一年で数千円程度。実家暮らしだったためなんとか生活できたが、一人暮らしの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収は人によるがかなり良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と上層部の評価が乖離しており、現場から良い評価をもらっている...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
20代で1000万を超えるため、給与面の満足度は高い
若手はどんどん挑戦するチャンスをもらえて、評価も高くつけてもらいやすい
【気になること...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
同業他社と比べて給与水準は高めで、特にコンサル職のマーケットに合わせたレンジ感。仕事量に対して納得しやすい。
昇格時の給与インパクトがわかり...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
パフォーマンスの良い人には報いようとする仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
結果となる報酬をメインとしたフィードバックであり、詳...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年功序列の評価制度ではなく、実力主義である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系は一見、成果がダイレクトに反映される「実力主...続きを読む(全504文字)
| 会社名 | 株式会社ロックフィールド |
|---|---|
| フリガナ | ロックフィールド |
| 従業員数 | 1人 |
| 代表者 | 岩田敏克 |
| 本社所在地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚6丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-6314-5749 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。