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株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立システムズエンジニアリングサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全40件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立システムズエンジニアリングサービスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立システムズエンジニアリングサービスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立システムズエンジニアリングサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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4.5
福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日立システムズエンジニアリングサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日立システムズエンジニアリングサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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全40件中1〜25件表示

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はとても整っているので、自分の業務の教育を受けることができる。
資格取得のための教育もあり、資格取得にも積極的続きを読む(全65文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立内の資格を取ることを推進されます。
またTOEICなども推進されます。
資格試験の時はきちんと就業時間に入れてくれます。
取得時は少額で...続きを読む(全87文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

キャリアプランが多様で、一人一人に寄り添った教育体制がある。続きを読む(全30文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり自分の受講したいようなトレーニングがなかった。
業務であつかう技術スタックも古く自分の価値はあがらないと感じた。続きを読む(全79文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

未経験からでもeラーニングなどITについて学べる環境が整っている続きを読む(全32文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

研修がしっかりあるため、文系未経験でも安心。続きを読む(全22文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の取得費用など会社が負担してくれるのは大きい。資格取得のための研修などもありこのような点はサポートが手厚いと感じる。続きを読む(全66文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

上長が常にいないような状況なので、頼れる人がいないと困りそう続きを読む(全30文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通についていければ余裕でキャリアップ転職ができる環境です。実際に先輩にも2年働いて給料倍以上の会社に転職した先輩がいました。ついていければ...続きを読む(全340文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 4年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対応する範囲が多いため、大量にある過去の対応履歴を調べながら、エスカレーションして、帰ってきた内容と突き合わせながら業務を行っていたので、自...続きを読む(全168文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

「計画的・自発的な学習による技術習得」を重視しており、エンジニアとして必要な技術力や課題解決力を自らの意思で高められる環境である。さらに、先輩社員からのサ...続きを読む(全149文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

非常に手厚いと感じた。
1年間の新入社員研修があり、IT未経験者や文系出身者でも基礎から学べるようにカリキュラムが組まれていて、技術面だけでなくビジネス...続きを読む(全97文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多く学べる環境であると感じる。むしろ多いくらい。
また、ジョブ型に移行しつつありやる気さえあれば希望する職種につけることもある。必ずで...続きを読む(全103文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

研修期間が長く、未経験者でも基礎から学べる環境になっている続きを読む(全29文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでもSEになるための教育制度が充実していた。初めはグループ合同研修が3ヶ月あり、ITの基礎知識やビジネスマナーを学んだ。その後は本...続きを読む(全134文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修から始まる若年層教育に注力しており、新人研修は入社する4月から12月まで長期間行われるため、知識がない状態からでも全く問題ない。内定...続きを読む(全121文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年〜9ヶ月ちかく初期研修に時間を充ててくれたので、割と教育にリソースを割いてくれている印象はあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会

若手のうちからOJTやプロジェクト経験を通して実務に早期から関われるため、成長スピードが早いという声もある。続きを読む(全54文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年2月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

入社9年目までキャリアアッププランの対象となっていて手厚いと感じた続きを読む(全33文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に力をいれており、多くのeラーニングが受けられる点
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力をいれているようだが、業務に支障が出...続きを読む(全189文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

親会社の基準での教育もあり、研修制度が充実している会社として有名である。特に資格取得に向けた補助があり、業務に関連する資格が多いため、役に立つ。資格取得な...続きを読む(全137文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

70年からなので約50年にわたるノウハウがあるので、新卒の方でもしっかりと教育できるようです。続きを読む(全47文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

教育体制はしっかりとしている印象を受けた。文系出身者が多いようで、この点でも基本的な点からITスキルを身に着けられるのは良いなと感じた。続きを読む(全68文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 人事 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在100人いれば100通りのキャリアプランとして、キャリア形成と教育を推進している。同規模の同業にはなかなか無いくらいの教育カリキュラムの...続きを読む(全260文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SEとしてキャリア開拓を目指すには要件定義から構築テストまで幅広く経験できる為、特に問題ないのでは。配属面談までにキャリア目標を持つべきで、無ければ人手...続きを読む(全88文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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全40件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日立システムズエンジニアリングサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件に長期間固定される傾向があり、業務内容も大きく変わらないため、数年働いていても自身の成長を実感しにくい環...続きを読む(全240文字)

就活に活かせること
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日立グループ内での孫会社ということもあり、下請けのような業務が多いと感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日立グループなので安定性は担保されていると思うが、会社自体の主体性はあまり無いように思う。続きを読む(全45文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

初任給や平均年収など、業界内では平均より少し高いくらいの位置にいると感じる。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フレックス制度や在宅勤務など、会社として活用しやすいようにある傾向を感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

幹部や経営層になると、天下りで日立システムズ社員が多いという情報を聞いた。続きを読む(全37文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度については、定量的な実績をしっかりと見てもらえる仕組みになっていると感じます。上司によって多少の違いはあると思いますが、私自身は、業...続きを読む(全277文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目からボーナス(寸志)をいただけるため、かなりありがたいと思った。

評価については妥当な評価をしてくれていると思う。
【気になること・...続きを読む(全118文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが、有給は取りやすいと思う。在宅勤務が多い場所もあり、働き方は選べる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助ももらえて、有給もとても多い。福利厚生に関しては全く問題ない会社であると思う。フレックス勤務もある。在宅勤務が多い部署もある。続きを読む(全73文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社DTSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりしてたと思う。おかげで、なんとかついて行けたけど、実力が無くて研修ではいつも浮いていた。やる気が空回りしていて、周りからの気に...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
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  • 実際の働き方
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日本マイクロソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体としては、おおむね満足しています。日々の業務を通じて新しい知識や技術に触れる機会があり、実践の中でスキルを身につけられる点に魅力を感じて...続きを読む(全880文字)

就活に活かせること
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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(派遣先)への初アサイン時は基本的に先輩社員とペアで動くことになりますが、この同行する先輩のスキルや人柄に...続きを読む(全289文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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日本電気通信システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NECグループとしての教育制度や研修環境が整っていることは強みだと思います。若手のうちから技術的な知識を身につける機会があり、実務を通じて専...続きを読む(全234文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主体的に行動できること、能動的にキャリア設計ができる点は素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材紹介の営業がメインなので、...続きを読む(全92文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件に入ってスキルアップは自分で培っていく以外ない気がします。近くの人に助言を求めるのもありだと思います。続きを読む(全59文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

株式会社アスフォードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のルールなどをベースにした試験などがあり、それに合格すればマネージャーへの道も切り開きやすくなる続きを読む(全56文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
就活の参考に読む

セイコーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時計のセイコーのグループなので安定した基盤と研修体制はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代後半から30代の中堅...続きを読む(全115文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社クラスアクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大した教育はない。内製の自社教育プラットフォームなどがあり、最初はまあなるほどねという感じだったが、どんどんよく...続きを読む(全252文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんは所謂ナショナルクライアントが多く、幅広い案件に携われるのでマーケティングのプロフェッショナルとして身につくスキルは多いです。スキル...続きを読む(全177文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日立システムズエンジニアリングサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
フリガナ ヒタチシステムズエンジニアリングサービス
設立日 1970年3月
資本金 2億5000万円
従業員数 10,606人
売上高 413億1500万円
決算月 3月
代表者 桑原俊夫
本社所在地 〒220-8132 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号
URL https://www.hitachi-systems-es.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573700

日立システムズエンジニアリングサービスの 選考対策

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