この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生のみです。フルリモートに移行してからは月5000円の在宅手当が支給されていました。続きを読む(全78文字)
株式会社ラソナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラソナの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラソナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生のみです。フルリモートに移行してからは月5000円の在宅手当が支給されていました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ないに等しいのでは?全然記憶にない。毎日、徹夜するのが、いいみたいなので。。
病人が出ないのが?不思議かもです。突然、会社に来なくなる人はいましたが。。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く有給が取りにくいです。体調が悪く、早退したいと話しても家に帰って仕事をしてほしいと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを考えるとまず長くいられる会社ではありません。基本給が安くみなし制のため...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、良くも悪くも給料には関係ない状態でした。仕事のやりがいとして一番は給与なので...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは特にありません。全て実際の仕事で覚えて学んでいくスタイルのため未経験者は大変だと思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時短勤務や育児休暇・出産休暇など昨今必要とされている制度はひととおりが整っています。活用している社員も珍しくないため安心して働ける環境があると...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
従業員のライフスタイルをよく考慮してくれて、例えば地方転居者でもリモートで引き続き仕事ができる体制を用意してくれたりします。この業界ではやや珍...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
未経験や経験の浅い人が入ってくることが多く、入社1年ほどは新人として周りにフォローをしてもらえる。またアサインする業務内容も簡単なものが多い。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務さえこなせればフルリモートが可能。また、案件調整を事前にできれば有給も無理なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりの評価制度があるが、昇給に結びつくわけでもなく社員の士気は上がらない。また、この会社に限った話ではないが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業もなく基本的には定時で退社できています。フレックスタイム制の導入により出社時間も自由に調整でき、非常に働きやすい環境です。また時短勤務など...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
そこそこの規模の企業なだけはあるので、福利厚生はそれなりに充実していた。
保養所が安く利用出来るなどは、ありがたかった。
しかし、福利厚生を利...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ある程度は揃っている。
子の看護休暇や生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人は借り上げ社宅が使えるが、実家が田舎に...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理部がルール至上主義なため柔軟な対応ができない
そのため、ルールのために不便をしいられることがある続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないところ。鹿児島は家賃が高いため若い層のためにも住宅手当があったほうが良いと思われる。
また、資格手当...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
支援金は資格に受かれば貰えるが受からねければ貰えない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったとしても給与に反映されるかは上司次第...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社ラソナ |
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設立日 | 1996年11月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 56人 |
代表者 | 村元啓介 |
本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町7番地14 |
電話番号 | 03-3230-0433 |
URL | https://www.razona.jp/ |
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