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年間休日は125日ほどあり、現場勤務の場合でも週休2日は必ず休みが取れるため、ゼネコンではあるが休みが取れないということはないと感じた。続きを読む(全68文字)
東洋建設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋建設株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東洋建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年間休日は125日ほどあり、現場勤務の場合でも週休2日は必ず休みが取れるため、ゼネコンではあるが休みが取れないということはないと感じた。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は何一つありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が一部に集中し、開錠(6時)から施錠(0時)まで、一日18時間...続きを読む(全128文字)
転勤休暇、結婚休暇、工事終了時休暇など様々な休暇制度がある。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
現場配属になると自宅から通うことは無くなるのでプライベートでも会社の人と仲良くなることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方...続きを読む(全108文字)
ワークの部分は現場ごとに異なるとのことだったが、給料も高く住宅補助なども手厚いのでライフの方にもお金を使えそう。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員からは、ワークライフバランスの改善が必要との意見があります。ワークライフバランスの改善に取り組んでいる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、忙しくない時は早めに帰るように意識しました。
忙しい時は、休日出勤もしている方もいました。
隙間を見て、代休をとっている...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休日に電話がかかってくるとかはないため仕事のことは考えず休める点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は帰宅してご...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
茨城港常陸那珂港区は、北関東の物流拠点および首都圏のエネルギー基地を担う重要港湾として1989年から整備が進められている。
(2008年12...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
有給消化は比較的取りやす方良い。
福利厚生もしっかりしている。
土日祝日もしっかり休めるところが良かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
事務職なので休日出勤はあまりない。管理職になると増えるようではあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り、年次が上がるにつ...続きを読む(全122文字)
繁忙期や納期が迫ってくると残業が増えるが、普段はプライベートと仕事を両立されている方が多いと感じた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
バランスは自己管理に任せていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の仕事がプライベートに入り込むのを遠慮せざる雰囲気があった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日最低でも1時間は残業がある。工種が増え現場が忙しくなると3時間以上の残業が毎日続くこともあ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
日曜日はほぼ休みで、土曜日は月に一回休みがあるかないか。
施工管理はどこもこんな感じかもしれません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
忙しい部署じゃなかったので17時半に退勤をほぼ毎日できていました。
独身で働いている女性も多く、そう言った女性は残業している方が多いです。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
外勤に比べて内勤だと休みが取れるし残業も少ない。少しずつだが現場も4週6休を取ろうとしているが、工事内容や所長の方針によることが多い。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給を取りやすいので、気軽にとって旅行に行ったりしています。
事務では産休から復帰する人も多く、戻ってきやすい環境や、働きやすい環境があるの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業もそれほど多くなく、日常的にはワークライフバランスは取りやすいかと思う。
申請すれば有休休暇はしっかりと取得できます。特に有休がとりずら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
繁忙期以外は定時で帰ることが多かったため、帰宅後のプライベートな時間を確保することが出来た。昼休みの一時間で外出して用事を済ますことができた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手を中心に変えていこうという意識は感じられます。現場の方は中々一定のペースで休みを取ったりすることは厳しいように見えていましたが現場が終わ...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
女性の育休取得が増え、2人目の育休取得する方も。時短勤務もそれぞれに合わせた時間でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性、特...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
正社員採用と正社員採用のあいだの期間、派遣社員としてお世話になりました。大分以前のことになりますが、当時面倒を見てくださった正社員の方に非常...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
しっかり個人個人見てくれているのがわかり、とても安心できる点。もう少しこちらとしても頑張りたいと思わせてくれる雰囲気が素晴らしかった。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
寮は風呂トイレ洗濯機乾燥機が共同であり、慣れるまでは精神的な疲れは取れにくいかもしれない。
しかし気さくで良い人が多く、風呂や休日のBBQ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
業界的に給料のベースアップが行われており、ここ数年は毎年ベースアップが行われている。
ボーナスの支払いについても賛否分かれるが、社員クラスに...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、どうしても就業時間が長くなってしまう。
結構していると平日は寝るためだけに帰るということが良くある。
残...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生、特に住宅手当に関してはかなりの充実度を誇っていると思います。
具体例を出すと東京やその他近郊だと、家賃補助10万でます。
若手の独...続きを読む(全224文字)
海洋土木に強いゼネコンであるが、民間のマンションや倉庫なども手がけており建物が竣工したときはやりがいを感じると思う。続きを読む(全58文字)
将来的に大成建設の子会社になるようであるが、海洋土木というスーパーゼネコンがもっていない技術力を持っているため将来性はあると思う。続きを読む(全65文字)
家賃補助が手厚く、資格取得支援制度が充実しており、施工管理証などでは現場手当がつくため福利厚生は手厚いと思う。続きを読む(全55文字)
仕事に誇りを持っている人が多く、情熱的な人が多い印象を受けた。また、情熱的ではあるが人を大切にしている様子が見受けられ風通しの良い会社だと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
みな快く送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は労働組合と会社側で月の残業時間を合意しており、どれだけ働いたと...続きを読む(全141文字)
事務系はダイナミックな建設物を作る前段階を担うため、完成した時のやりがいは非常に大きい。続きを読む(全44文字)
地震対策や津波対策、再生可能エネルギー創出でマリコンの需要は大きく、将来性は期待できるのではないか。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みだか、よく電話がなる。当時は携帯支給がなく、個人のプライベート携帯だから余計に休み...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前に比べて、随分改善されたと思いますが、請負業界なので生産系部署(特に設計と現場)は実態としてのワークライフバ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があること。
どうしても休日の商談や現場対応が発生する。
振替休日の取得は推奨されているが、忙しいことも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署次第では、自分で自由に休暇も取れるし、有給取得も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第では超絶激務になり『有給は贅沢』の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
残業時間は平均30〜40時間。
有給消化率は50%程度。
現場職のリモートワークは全くない。
事務職は可能性あり。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
残業も少なくなってきたと、感じる。現場によっては、残業をしている現場もあるが、昔ほどの残業はないと思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工事が進めば進むほど残業が多くなる。ワークライフバランスはないに等しい。有給も全然取らしてくれない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒のわたしは残業時間はゼロに近かったです。ですが、先輩達は毎日残業をしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時に制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業時間がとてつもなく長いのでこれといってワークライフバランスで良いところは何もない。
しかも残業代が0交通費支給が0なので、やる気が何...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
フレックスタイムを導入しているわけではないが、勤務時間を長短つけて働くことができるので、忙しいときにはたくさん働いて、そうではない日は短い勤...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 東洋建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウケンセツ |
| 設立日 | 1929年7月 |
| 資本金 | 140億4940万円 |
| 従業員数 | 1,817人 |
| 売上高 | 1726億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 真也 |
| 本社所在地 | 〒541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 838万円 |
| 電話番号 | 03-6361-5450 |
| URL | https://www.toyo-const.co.jp/ |
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