この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職前の給与を考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
①
グレード制をしいており、営業目標はグレードごとに設定される。
地方...続きを読む(全307文字)
株式会社エムティーアイ 報酬UP
株式会社エムティーアイの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職前の給与を考慮してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
①
グレード制をしいており、営業目標はグレードごとに設定される。
地方...続きを読む(全307文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務なので通勤しなくて良い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は移動が多く、遠方だと帰りも遅くなる。
それが毎日毎日続くので宿泊...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
かなりホワイトな会社なので、残業も少ない。部門によって異なるとは思うが、比較的営業などはノルマもなく、ホワイトな印象があったが、企画などは色々...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性社員の採用比率が高く、男女バランスが良く働きやすいと思います。仲の良い少数グループでプライベートでも遊んだり、仕事と割り切って関与しなかっ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
キャッシュがあるので投資を続けられる。
その時代時代に合わせた投資ができているので、社長の方針自体は間違っていないと社員も思っていることが多い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
人は良い人が多い。多すぎて不安になるくらい。
基本的に自分が困っていて然るべき部署などに相談すれば対応してくれると思います。
あと基本的にリモ...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容自体に不満はなかったが同業他社が多い業界で突出したストロングポイントがなく将来性がないと感じた。出世も上の...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業は人によって差がある感じ。さっと帰る人もいればサービス残業当たり前みたいなところもあった。帰りづらい雰囲気みないなのはあるが、気にしない人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員同士はわきあいあいしているが、グループみたいなのがあって、陰キャには居心地悪め。風通しはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい。有給が取りやすくフレックス制度もあり業務の調整が取れれば比較的休みがとりやすい。また部活動もあり和気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
さまざまな種類のサービスを展開しており、事業は多角化していると思う。社内公募もあり、希望した部署への異動もできないことはなかった。
【気になる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署にもよるが自分はそこまで残業が多いと感じたことはなかった。休みも比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と人に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手にチャンスを与えようとする風潮はあった。仕事ができるかつ社内政治がうまい人なら、若手でも役職が付いてどんどん出世していった。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若手の登用などは行われており、努力次第で役員への昇格など十分に狙える点に関しては良い。ただ、評価自体が人間関係や定性的評価による部分が大きいの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
個人の目標、部の目標などを設定し、それを達成出来たかどうかで評価されるような仕組みでした。頑張った分だけちゃんと評価して頂けていたと感じていま...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
IT健保の為、福利厚生はしっかりしていました。保養所とか。有給休暇なども問題なく使えますし、変な同調圧力などもなかったです。おそらく大手企業と...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自身の裁量で定時に帰ったり、周りを気にすることなく働く事が出来ました。上司が変な空気を出すなどもなく、社内の雰囲気も良かったです。有休も気兼ね...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
それぞれが自分自身で勉強する、そしてそのノウハウを共有する体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修を受ける暇がない。ま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性向けのサービスを扱っているため女性の働き方に関する制度は大変整っている。またそれらの制度を使うのも当たり前になっているので女性にとっては大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量が大きく、自分で考えたことを自分で実行でき、うまくいけばやりがいはある。またwebサービスという性質上、施策の結果がすぐに数...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
精神面、健康面、各部署との交流を図る観点から、クラブ活動を実施しており、参加費の一部サポートもあります。(補助が出るのは1人2つまでだったと思...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
これまで見てきた中では、女性役員、管理職も多数いらっしゃいます。
能力のある方は、性別に関係なく、登用してもらえるようになっています。
管理職...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
研修制度が充実しており、Webでの講義受講ができます。
ビジネスマナーはもちろん、業務に直結する基礎知識(マーケティング、会計、office系...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
MBOを中心とした目標設定を半年ごとに行っており、FB面談等を整備して取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重要視している会社で、ヘルスケア事業を展開していることから、積極的に社員が働きやすいように、各種制度を整備している。
【...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社エムティーアイ |
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フリガナ | エムティーアイ |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 51億円 |
従業員数 | 1,195人 |
売上高 | 267億9800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 前多俊宏 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 650万円 |
電話番号 | 03-5333-6789 |
URL | https://www.mti.co.jp/ |
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