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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量があるため定期ミーティングなどが入ってなければプライベートな予定がはいっても誰も問題ないと考えている点が良い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
KLab株式会社
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裁量があるため定期ミーティングなどが入ってなければプライベートな予定がはいっても誰も問題ないと考えている点が良い
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【良い点】
横のコミュニケーションはどこの部署も円滑にとれていた感じはある
【気になること・改善したほうがいい点】
縦のコミュニケーションを数年がかりで...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化のため、理不尽な人事異動や退職者がふえて業務過多になっても増員予定がなかったため退職を決意。会社都合にす...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒で入ればチャンスがある可能性があるが中途入社だとあまり昇給に期待できない
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度がずっと変わっ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ワーク・ライフバランスがとれるので女性社員がゲーム会社としては多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はすくなく取締役は...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ニコ生の自社チャンネルを始めたりなど新しいことに挑戦する傾向にはある。新規事業部もあり、ベンチャー気質は健在で色々試そうとするチャレンジ精神...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
IPに強い会社なので、自分の好きなIPと働く機会があり、経営陣に気に入られれば、好きなことをするチャンスはある。ゲーム関連だと、機嫌を取るべ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
現場の社員同士は連携しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の風土として、決まり事が多く役員のトップダウンが多く、上司の顔色...続きを読む(全178文字)
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政治力が全て。政治力の低い優秀なエンジニアはすぐに転職してしまい、能力が低い、政治力の高い人が牛耳っている。全てがトップダウンなため、自由度はかなり低い...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | KLab株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クラブ |
| 設立日 | 2000年8月 |
| 資本金 | 62億2035万円 |
| 従業員数 | 431人 |
| 売上高 | 83億600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 真田 哲弥 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 644万円 |
| 電話番号 | 03-5771-1100 |
| URL | https://www.klab.com/jp/ |
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