この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量労働制なので、ワークライフバランスは、その人の自己管理でうまく調整はできる環境だと思います。
先回りをすることで、デスマーチは回避はできる...続きを読む(全133文字)
KLab株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
裁量労働制なので、ワークライフバランスは、その人の自己管理でうまく調整はできる環境だと思います。
先回りをすることで、デスマーチは回避はできる...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若い人が多く、会社の雰囲気としても主体性が担保されている。
【気になること・改善した方がいい点】
社長のトップダウン、経営陣のトップダウ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分のやりたいこと「意思」をちゃんと持っていれば、それを実現するための環境は整っている。
【気になること・改善した方がいい点】
逆に「...続きを読む(全174文字)
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社長が非常に近い立ち位置でしたので、当日はなんでも相談することができました。
ただし、社長は非常に気分屋の部分もあるので、いつでもといったわけではないで...続きを読む(全150文字)
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裁量権も大きく、仕事内容には満足していたが
上司のパワハラにたえられなくなったのが一番の理由。
こういったソフト面に対しての対策は会社としてはされてな...続きを読む(全162文字)
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・裁量労働制が良くも悪くもといった感じ。プライベートはないに等しい。
土日出勤あたりまえで、平日も定時にはとても帰れない
(帰りづらい雰囲気がすご...続きを読む(全168文字)
会社名 | KLab株式会社 |
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フリガナ | クラブ |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 47億2000万円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 107億1700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森田英克 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-5771-1100 |
URL | https://www.klab.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。